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培训专题分类
有效沟通技能提升
内训编号：NX28341主讲老师：江涛培训天数：1天课程类别：综合管理
一、沟通认知与分析 哈佛大学就业指导小组1995年调查结果显示，在500名被解职的男女中，因人际沟通不良而导致工作不称…
银行对公客户经理营销实战技巧
内训编号：NX28340主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：客户服务
第一章角色篇：银行客户经理自我定位 1、银行迈入营销新时代 银行营销五阶段说 银行迈入营销时代 银行案例分享:花…
压力与情绪管理
内训编号：NX28339主讲老师：江涛培训天数：1天课程类别：
一、认识压力 压力体验 压力钢丝 理解压力 压力曲线 压力作用 确定工作中的压力水平 确定自己在压力曲线上…
消费心理与消费行为分析
内训编号：NX28338主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：
顾客性格分析 四种性格的特点描述（力量型、活泼型、完美型、和平型） 四种性格的短片片断观看及分析讨论 针对四种顾客…
外勤人员服务技能提升训练
内训编号：NX28337主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：综合管理
第一单元 《供电优质服务理念》 1.什么是供电优质服务？ 2.供电优质服务新理念是什么？ 3.目前供电优质服务所…
客户投诉处理技巧
内训编号：NX28336主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：客户服务
第一单元 客户为什么投诉 1.客户为什么不满意 2.客户满意度模型分析 3.客户抱怨的正确理解 4.客户抱怨是…
大客户解决方案式销售技巧
内训编号：NX28335主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：
1、销售理念 销售工作成功的最关键要素是什么？ 为什么CVA可以帮助我们真正提升销售业绩？ 如何可以做到CVA？ …
班组长管理与综合能力提升
内训编号：NX28334主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分：班组长在企业中的角色定位 认识班组长的角色理解管理的本质 班组长在企业中的作用 班组长必须具备的条件 …
TTT 企业内部培训师初阶培训
内训编号：NX28333主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：综合管理
一、培训的基本概念 教育与培训的比较 培训的目标与方法 优秀培训讲师培训的基本原则 吸引和保持学员注意力的黄金法…
内训师进阶—课程开发与设计
内训编号：NX28332主讲老师：江涛培训天数：3天课程类别：综合管理
一、培训开发系统模型 1.基于核心能力与培训战略的培训需求 依据能力评价与行为评价结果确定培训需求 依据绩效考核结…
4G终端产品销售技巧提升训练
内训编号：NX28331主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：综合管理
1、攻心为上——客户心理分析与解读 积极的销售心态培养 客户的四种分类与心理分析 客户购买4G终端产品的要素与心理…
网点主任营业厅现场管理艺术
内训编号：NX28330主讲老师：江涛培训天数：1天课程类别：综合管理
第一部分银行营业大厅的演变及发展趋势 店面化 分区化 零售化 超市化 特色化 高端化 品牌化 （大量外资…
柜台经理管理技能提升
内训编号：NX28329主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分：柜台经理的角色定位 认识柜台经理的角色理解管理的本质 柜台经理在营业厅中的作用 柜台经理必须具备的条件 …
TTT 企业内部培训师培训
内训编号：NX28328主讲老师：江涛培训天数：2天课程类别：人力资源
一、培训的基本概念 教育与培训的比较 培训的目标与方法 优秀培训讲师培训的基本原则 吸引和保持学员注意力的黄金法…
卓越领导力高级研修班
内训编号：NX28327主讲老师：陈琦培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分管理意识与技能——“职业锚定” 第一节管理者五级分类 第二节把握管理新增长点 第三节管理的“九段三十六级”…
中层管理干部核心管理技能提升
内训编号：NX28326主讲老师：陈琦培训天数：2天课程类别：综合管理
破冰：订单服务管理及合理分工意识建立 第一部分管理干部的角色与定位——“塑造职业状态” 第一节管理干部的角色认知 …
高效率生活——时间管理
内训编号：NX28325主讲老师：陈琦培训天数：1天课程类别：综合管理
第一部分时间管理技能诊断 一、你有时间感吗 二、时间管理自我诊断法 三、时间管理评价 四、评估你目前的工作实践 …
金牌公开课
金牌内训课
金牌讲师顾问