设为首页 收藏网站
[登录] [注册] 北京 上海 广州 深圳
公开课
领导力 数字化人才 研发 向华为学习 股权激励 标杆 考察 薪酬管理 绩效考核
服务热线

400-600-2138

培训专题分类
您的位置：首页 > 文字站点
商业数据分析与算法应用
玩转课堂——STT企业培训师快速提升
新任经理、部门主管全面管理技能提升训练
企业招投标与合同管理
互联网新时代智能化供应链管理关键探讨
企业持续赢利之道
社交商务礼仪与职业形象塑造
项目管理流程及工具实战工作坊
OKR提升组织效率，激活个体
PMC生产计划与物料控制
高效仓储管理与工厂物料配送
高效能人士的七个习惯
采购与供应策略及采购成本分析与预算管理课程
采购成本降低实战谈判技巧及采购法务合同
采购成本降低实战谈判技巧及采购法务合同
股权方案落地班—股权设计与股权激励实操落地
优秀PMC必杀器--多品种小批量的生产计划与物料管理
卓越PMC管理——生产计划与物料控制
营销领导力：打造积极倍效的营销团队
《报表分析与业绩评价》&《投资项目经济评价》
私募股权投资实务与管理
企业文化塑造核心竞争力
房企客户关系管理实战训练
房地产营销策略定位、拓客、导客及五维十步核爆快销逆势翻盘培训班
微软DynamicsAX-物流与贸易高级研修班
DevOps立体化实施框架、实践与案例
管理3.0 认证课程
基于微服务架构的软件测试最佳实践
精益·6S管理实战研修训练
制造企业生产日常全面管理
采购价格谈判技巧与合同风险控制
高效仓储管理与工厂物料配送
互联网思维重塑新商业
高效物流管理
现场管理：生产现场问题分析与解决
懂业务的HR：数据分析驱动人力效能提升
卓越的客户服务技巧训练
采购合同纠纷的防范与善后
艺术沟通与高效执行力
新任经理及部门主管全面管理技能提升训练营
沟通与阳光心态管理
迎销－大数据时代营销思维与实战
现场成本降低与生产效率提升 
金牌班组长领导能力提升
薪酬设计与绩效考核
如何做好员工关系管理
如何打造高绩效的快乐团队
非人力资源经理的人力资源培训训练营课程
总经理的财务课程
有效的应收款管理及信用管理控制
《品牌战略定位双核心》& 《低成本撬动品牌杠杆，赋能营收增长》
向华为学习--销售体系建设
采购成本策划、合同风险与应付款管理
基于3P+1M的薪酬体系设计实战训练营
市场营销管理及策略
标杆房地产企业成本控制12大阶段管理体系层级划分关键点控制
新时代背景下物业精准投标提升特训营
华为干部管理与人才梯队建设
标杆企业研学：走进阿里巴巴+1天阿里专题
从数据分析到商业价值
关于举办国有企业纪检监察干部履职能力提升高级研修班通知
全面解读华为人才管理体系
企业财务管理者能力框架与五项职业化修炼
解决问题的8D原则与方法培训课程
MSA测量系统分析培训课程
文化建设与干部管理
2020年度海关新政策专题解析与企业应用之策
房地产企业运营全流程税务规划与税务风险管理高研班
战略性人才发展规划薪酬福利规划、招聘、培训与发展
高端写字楼物业项目运营管理服务+预算费用编制实操
创新营销--互联网时代先胜后战的创新营销方法
班组建设与班组长胜任力提升
生产现场效率提升与低成本改善
TQM全面质量管理
弹性PMC-柔性生产计划与物料需求控制
高级采购管理-采购人员综合能力提升与再造
高效招聘与选才技巧
4D领导力-打造高绩效的完美团队
国际认证行动学习促动师
关于举办 “AI人工智能技术及其应用实战”培训班的通知
关于举办“NLP自然语言处理技术”高级工程师培训班的通知
关于举办“大型分布式架构与微服务架构设计最佳实践”高级培训班的通知
关于举办互联网时代产品经理最佳实践培训班的通知
国际认证培训师
脱颖而出：让你的演讲表达与众不同
商品归类方法与技巧解析及归类争议解决
团队协作的五大障碍——基层管理技能提升
格局思维：项目管理沙盘工作坊
一课见效—基于业务的课程设计与开发
国际认证培训管理师
管理者的公众演讲表达实战营
小i科技公开课—AI智能客服体系应用与最佳实践
无界型学习项目设计：从0到1构建人才培养体系
Python核心编程及可视化界面开发及实战应用场景解析
LINUX应用及核心技术演练
ISO45001:2018职业健康安全管理体系内审员培训
定制化产品价值流分析VSM——系统改善必修工具
业务领导者的人才管理课
战略人力配置规划与岗位定编：案例与方法
现场管理与现场改善
精品微课打造训练营
低效不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除十大法律问题及实务操作
MTP—中层管理者技能提升训练
演说心理学：让表达更有吸引力、说服力和影响力
出奇制胜—卓越商务演示技巧
新客户开发与销售谈判技巧
新任经理、部门经理综合管理技能提升训练
全能品质主管特训营
采购成本降低及供应商谈判技巧
IPD原理与精要沙盘演练
民法典下企业合同管理与审查暨合同法律风险防范操作实务高级培训班
新时代公文写作实务与行政文秘人员核心技能提升暨办公室保密管理工作实务培训班
成为卓越领导—构建高绩效团队
校园招聘实战36计
MOT关键时刻与客户满意管理
心随心动管理者三辅才能导修堂
卓越销售管理与业绩推动
聚变. 设计师认证班
组织发展与人才培养体系建设
卓越管理者的六把金钥匙
采购专业人员综合能力提升与再造
TQM全面质量管理与零缺陷质量管理
TTT企业培训师特训营
向华为学习：长期有效增长的财务支撑能力
向互联网公司学创新——走进阿里扩大我们互联网的心灵边界
引导促动式目标管理与计划落实
BEM战略解码与企业绩效管理(EPM）
基于IPD的研发项目管理实务培训
成功的产品经理综合能力修炼
领导力心理学：正念领导力助力领导者更卓越
高战斗力的销售团队建设与管理
SPOT国际团队引导技术工作坊
TTT内训师十项全能修炼
PPAP生产件批准程序
360度决胜在基层-一线主管工作坊
战略驱动的流程变革
基于关键任务画像的知识经验萃取
读心选才 慧眼识人--高效招聘与精准面试技巧
情境领导力
精益生产(丰田TPS)实战训练营+广汽丰田标杆参观
案例分析与EMC设计专题研修班
高速电路设计工程经验与实践
重新定义绩效管理——OKR敏捷化创新与变革实战
战略解码与企业绩效管理
IT服务管理最佳实践（ITIL 4 Foundation国际认证）培训班
加强合同管理与审查暨合同法律风险防范操作实务高级培训班
公文写作与处理工作实务与行政文秘人员核心技能提升暨办公室保密管理工作实务培训班
关于举办国家最新收入分配政策解读与工资总额管理办法解析暨国企薪酬改革方案设计与人工成本管理风险控制操
纪检监察暨审计干部业务能力提升专题培训班
提升发现和解决生产现场问题的能力
关于举办新环境下工程施工合同风险管控、工程总承包全过程管理重点、难点与新版清单下建设项目全过程精细化
精益与丰田生产系统沙盘模拟
管理心理学
以业务为导向的学习发展体系
高级秘书、助理和行政人员技能提高训练营
精准采购管理训练营
精益管理与效益倍增实践落地分享课
创新营销 --营销新思维
TTT培训师授课技能提升
战略绩效管理与绩效改进
中层经理管理能力提升
现代企业档案管理全流程专业实务工作坊
CPSM 供应管理专业人士认证培训
CPSM 供应管理专业人士认证培训
向华为学习：业务领先的战略制定
八项基本管理技能
全面薪酬体系设计培训班
钣金件的设计与冲压工艺
新客户开发与销售业绩提升
总经理基于大数据的有效决策
企业微课设计开发工作坊
About AI –与人工智能共舞
慧眼识才 聘之有道--高效招聘面试技巧实战训练
TQM全面质量管理培训
向华为学：IPD-构建高效的产品管理体系
钣金件的冲压工艺与设计
企业培训体系构建与培训管理实务
非物质激励—心理学在员工激励中的应用
压力与情绪管理
达案™ 结构式问题解决
新《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处
国际贸易实务与风险防范高级研修班
成功的产品经理—产品经理的野蛮成长
怎样当好研发项目经理-研发项目经理的软技能提升
产品需求分析与需求管理－－如何搞定市场需求
AIAG-VDA失效模式与影响分析（新版FMEA）
先期产品质量策划（AIAG标准APQP/PPAP）
品管圈(QCC)
工业工程（IE）--AIAG授权批准课程
采购人员核心技能提升训练
人效倍增：人工成本总额管理与调控 ——优化预算与调控，从人工成本管控到人力资本经营
薪酬激励体系设计特训营 ——咨询式培训（三天），敏捷定制，顾问全程辅导
财务报表阅读与分析（专业版）
财务影响力与跨部门沟通
中式阿米巴-内部公司制的最佳实践——经营哲学与管理会计的应用
非财务经理的财务课程（精要版）
非财务经理的财务课程（精要版）
行政管理实操训练
情景咨询式培训——大客户开发与维护中的
效益倍增——阿米巴经营模式构建实战
第一页 上一页 276 277 278 279 280 281 282 283 284 下一页 最后一页共计: 234326条记录跳至 页
关于我们
公司简介
联系方式
手机网站
网站地图
中培声明
服务条款
法律声明
隐私保护
意见反馈
培训服务
公开课
企业内训
咨询培训
在线课程
商务合作
课程合作
讲师合作
机构合作
文字站点

微信客服

关注公众号

手机网站

热线服务：400-600-2138 QQ客服 在线客服

星期一至星期日，24小时在线

Copyright © 2001-2025 ChinaCPX. All Rights Reserved. 中培网版权所有

粤ICP备09207139号-1 粤公网安备 44011302000597号

会员登录

勾选即代表确认同意《用户协议》

没有账号？立即注册

忘记密码？