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《四象限创新工作坊》
内训编号:NX30233主讲老师:郭翌-中国式思维管理专家培训天数:2天课程类别:综合管理
【课程模型】 【课程大纲】 第一章、创新的基础 改变——与以往不相同 价值——这个改变带来了什么样的价值 …
领导科学与艺术
内训编号:NX30232主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
导论:什么是领导科学与艺术 第一讲:领导特质理论 1、管理者与领导者的区别 2、管理者与领导者的共通之处 3、什…
绩效管理
内训编号:NX30231主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:财务管理
第一讲:绩效管理基本内涵 1、战略性人力资源管理的主要职能及其关系 2、问题调研(互动): 为什么绩效管理往往是令…
人力资源管理概论
内训编号:NX30230主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:人力资源
第一模块:人力资源规划 1、企业人力资源规划概述 (1)人力资源规划含义 (2)人力资源规划的内容:数量规划、结构…
《系统思考:问题分析与解决》
内训编号:NX30229主讲老师:郭翌-中国式思维管理专家培训天数:2天课程类别:综合管理
【课程大纲】 第一章 系统思考概述 1、关于优势的再定义:亚当·斯密VS大卫·李嘉图 绝对优势:从绝对领先的方面入…
非人力资源经理的人力资源管理
内训编号:NX30228主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:人力资源
第一模块:人力资源规划 1、企业人力资源规划概述 (1)人力资源规划含义 (2)人力资源规划的内容:数量规划、结构…
组织运行管理
内训编号:NX30227主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
第一单元个体行为管理 1、价值观 2、态度管理 3、气质及其类型差异类型 4、个性特质培养 第二单元组织凝聚力…
职业生涯规划
内训编号:NX30226主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
一、员工自我职业生涯设计 1.方向一定比努力更重要(龟兔赛跑新版案例) 2.知己知彼(测试:霍兰德兴趣测验;MBTI…
管理者的三型思维
内训编号:NX30225主讲老师:郭翌培训天数:2天课程类别:综合管理
【课程背景】 智慧是“就那些对人类有益或有害的事情采取行动的真实的、伴随着理性的能力状态”。 ——亚里士多德《尼…
职位分析与职位评价
内训编号:NX30224主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
第一单元:职位分析 1、职位分析概念及其目的 2、职位分析的组织流程图 3、常用职位分析方法 定性方法(观察法;…
薪酬管理模块
内训编号:NX30223主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:财务管理
一、全面薪酬体系 1、全面薪酬概念及其构成 2、人力资源管理者在薪酬领域中的新角色 二、薪酬管理的目的 1、保证…
现代企业人力资源管理(绩效管理+管理者技能提升)
内训编号:NX30222主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
第一模块:战略性人力资源管理的主要职能及其关系 1、什么是战略性人力资源管理 2、战略性人力资源管理的主要职能及其关…
平衡计分卡
内训编号:NX30221主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
1、绩效管理是企业发展的根本推动力(绩效考核与绩效管理) 2、平衡计分卡是解决什么问题的? 3、平衡计分卡与目标管理…
面试官的培训
内训编号:NX30220主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
第一模块:招聘与甄选的理念 (一)企业招聘标准的发展趋势 (二)企业实现有效招聘的三个衡量标准 第二模块:招聘与甄…
领导科学与艺术
内训编号:NX30219主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
第一单元企业领导语言艺术 1、语言的重要性 (1)语言是领导工作的基本功 (2)语言是选拔领导者的重要条件 (3…
建立生生不息的文化价值体系
内训编号:NX30218主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:综合管理
一、企业文化定位 1、企业面临的两个最基本命题 2、企业发展靠实力,企业长久靠文化 二、什么是价值体系? 1、使…
绩效管理与设计
内训编号:NX30217主讲老师:张 庆培训天数:2天课程类别:人力资源
第一讲:绩效管理基本内涵 1、战略性人力资源管理的主要职能及其关系 2、问题调研(互动): 为什么绩效管理往往是令…
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