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培训专题分类
商业人格
内训编号：NX30402主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
员工与企业之间的关系是一个永恒的话题。员工与企业之间到底应该是什么关系，在企业当中，员工应该以什么样的心态来做事，我们其…
如何做好跨部门的良性协作与高效沟通
内训编号：NX30401主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
第一讲：跨部门协作与沟通的障碍 一、认识组织内沟通与协作中的问题及根源； 二、企业内横向沟通的冲突根源来自于四个方面…
如何最有效的激励员工
内训编号：NX30400主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
破冰1：下属最需要的是什么？ 破冰2：激励只是为了发钱吗？ 第一讲：如何用心理解激励 1、什么是激励 思考：激励…
如何进行绩效辅导
内训编号：NX30399主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
第一章：全面认知理解绩效辅导与绩效管理 1．什么是绩效辅导与绩效管理？ 2．绩效辅导的流程是什么？ 3．为什么要进…
如何成为一个五星级的服务员
内训编号：NX30398主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：客户服务
五星服务指：微笑服务、美好的肢体语言、美好的语言、主动服务、超值服务五个方面。 每个人每天都在为他人服务，同时也接受着…
人事经理的人事管理
内训编号：NX30397主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：人力资源
第一部分：员工招聘管理 员工招聘工作标准流程图 第一阶段：确定人员需求阶段 第二阶段：制定招聘计划阶段 第三阶段…
人才招聘渠道建设和招聘技术
内训编号：NX30396主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：人力资源
招聘渠道建立与开拓 一、如何开辟招聘渠道 （一）渠道为王； （二）招聘的过程就是招聘专员“销售”的过程； （三）…
企业运营
内训编号：NX30366主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：综合管理
一、企业运营管理——把目标变成结果的保障系统 1、运营是什么？ 个人叫执行，企业叫运营。运营就是建立一个管理机制，通…
企业留人-降低离职率
内训编号：NX30364主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：综合管理
第一单元、管理与自我角色再认识 一、管理的再认识 1、企业目标与领导者的定位 2、领导与管理的解析 3、管理者的…
培训体系建设
内训编号：NX30362主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲 培训管理的常见误区及培训体系的构成1.培训、教育、演讲的主要区别2.培训与发展的区别3.培训制度、资源…
凝聚心灵钢铁团队训练营
内训编号：NX30360主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：
第一部分：开训导语 训练目的：通过对传统团队管理与21世纪不断变化的企业环境、企业管理之间产生的内在问题，对工作坊核心…
目标管理与绩效考核
内训编号：NX30359主讲老师：安新强培训天数：2天课程类别：综合管理
一、什么是目标管理 1、什么是目标管理（MBO法） （1）分享：目标管理的SMART原则 2、推行目标管理对企业有…
魔鬼训练营
内训编号：NX30358主讲老师：安新强培训天数：3天课程类别：综合管理
什么是魔鬼心理 驱走人们心理的一切障碍，消除人性不合作的思想，比如：“懒惰、嫉妒、悲观、恐惧”等都称之为魔鬼心理，而成…
快乐工作，幸福生活
内训编号：NX30357主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
第一讲：远离高压人生，不做生活的“奴” 一、幸福并不遥远，就在你的身边 二、平衡内心，拥抱阳光生活 三…
客户价值
内训编号：NX30355主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
1.什么是客户价值 1.1客户价值的四个维度 案例：万科地产 案例：星巴克致胜之道 1.2客户价值的定义 2.…
靠结果生存
内训编号：NX30354主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：综合管理
一、什么叫做执行？ 把目标变成结果的行动叫做行动。 二、三大结果假象： 态度不等于结果! 职责不等于结果! 任…
九段员工
内训编号：NX30353主讲老师：安新强培训天数：1天课程类别：人力资源
一段员工：守法律。不从事违法乱纪行为，做事以整个公司的长远利益角度考虑问题。 二段员工：守制度。俗话说“无规矩不成方圆…
金牌公开课
金牌内训课
金牌讲师顾问