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华为管理分享--以奋斗者为本的干部管理
2017年员工手册中不能犯的N个错误
医疗卫生机构津补贴发放红线底线、绩效量化考评及编外人员同工同酬管理
医疗机构视角多元解读新医疗损害司法解释学习班
实战精讲专题：AEO认证管理及关务内审员循环培训班2018.1.25~26
沟通解码－卓越的沟通技巧
赢在谋略——营销沙盘实战模拟
大客户开发中的“诊”与“治”
营销管理中的“法”“理”“道”（大客户开发，渠道建设，团队管理）
金牌店长执行力工具班（Ⅰ阶）
十九大之后热点问题、企业政府事务战略、公关策略、实操技巧
大数据建模与分析挖掘应用
机房建设与管理
人工智能与深度学习实践
微服务架构设计与实战
打造高绩效团队
成功的产品经理—产品经理的野蛮成长
从技术走向管理
市场驱动的新产品开发流程和研发项目管理
研发项目管理
创新技能训练
公共关系与危机管理
企业劳动法规实务指导
卓越定价策略与技巧
外籍/外派人士、企业高管（含中国籍）个人所得税筹划及CRS应对策略专题
离岸架构暨国际贸易之离岸金融税务筹划
不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除合同法律问题及实务
金三下，企业涉税风险自查、预警与应对
“妙笔生花”通讯员新闻写作技巧
2018年员工手册中不能犯的N个错误
企业用工成本削减：薪酬现状分析、奖金结构设计与年末调薪优化
以客户为中心：企业如何从客户数据中获取价值
AEO认证实务精讲及关务内审员循环培训班
如何让PPT轻松制作及完美演示
MSA测量系统分析培训
ESD工程师-内审员
关于举办网络部署实战及架构设计高级培训班的通知
九部委五个最新标准招标文件与招标文件科学编制及《招标公告和公示信息发布管理办法》解读精品专项培训班
品质问题分析与解决
尺寸链计算和公差叠加（美国ASME认证高级专家授课）
Hadoop与Spark大数据开发与案例分析
秘书助理职业化实务技能公开课
职业生涯规划
高效的销售演示技巧
演讲与表达技巧训练
高效招聘官：目标候选人搜寻技巧
ISO 9001:2015质量管理体系标准理解、实施及内部审核员培训
成为卓越领导—构建高绩效团队
Minitab实操应用
消防管理与应急准备和响应
逻辑思考与结构化表达
TTT基础-培训授课技巧
激发员工的潜能—成果导向的教练式辅导
过程失效模式和影响分析（PFMEA）
深化企业供给侧改革、并购重组与风险管控实务
关于举办“招标采购全流程指导与运作实操及《政府采购货物和服务招标投标管理办法》（财政部87号令）宣贯
十九大之后热点问题、企业政府事务战略、公关策略、实操技巧
企业IPO上市操作实务与资本运作
关于举办全国设备管理与维修工作先进成果交流会的通知
关于举办企业安全工程及事故预防培训班的通知
关于举办现代设备管理与点检实务培训班的通知
招标采购全流程指导与《政府采购货物和服务招标投标管理办法》及九部委五个最新标准招标文件要点解析
卓越的培训管理——企业培训体系构建、培训计划编制、 培训效果有效性评价与内训师队伍管理高级培训班
企业在华经营的海关法律风险和防范高级研修班
关于举办Android APP开发架构应用实战培训班的通知
关于举办CISP注册信息安全专业人员认证培训班的通知
领导能力与团队管理
创造性解决问题
设计合理的薪酬体系
美国/欧洲几何尺寸和公差（GD&T）高级培训-强化培训（美国ASME认证高级专家授课）
电子产品可靠性白盒测试
仓储管理实务
国际采购实务训练
创新技能训练
高级商务演讲技巧
培训师的培训（TTT）
如何成为优秀的产品经理
卓有成效的销售谈判
助理与文秘人员技能必备
新收入准则最新变化及应用（New）
关于举办网络部署实战及架构设计高级培训班通知
关于举办信息安全技术与信息安全管理（27001）认证培训通知
失效模式和影响分析（FMEA第4版）
领导力教练7步法
5S与目视管理推行实战（推行篇）
新《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违（A单元）
岗位分析与薪酬设计管理培训
ISO9001:2015内审员培训
基于应用场景的PPT实战训练营
人力资源全流程员工关系管理及企业用工法律风险防范操作实务
教练技术的应用
商务谈判
商业模式设计——颠覆性商业思维
企业战略管理与核心竞争力
客户关系管理师高级研修班
客户关系管理与大数据
关于举办“三菱FX/Q系列PLC编程与触摸屏培训高级研修班” 通知
新客户开发与销售业绩提升
人力资源三支柱之SSC（共享服务中心）
高级谈判策略-采购与销售“矛与盾”的对决
Office高效商务应用
精益生产实践IE工业工程效率提升
股权激励方案设计实战特训营
医疗卫生机构津补贴发放红线底线、绩效量化考评及编外人员同工同酬管理
医疗损害责任司法解释理解与适用专题讲座
行政管理实操训练
如何建设高绩效的管理团队
仓储管理实务
卓有成效的销售谈判
管理者成长地图：中层干部高效执行力提升
离岸架构暨国际贸易之离岸金融税务筹划
新任经理、部门经理全面管理技能提升训练
GD&T形位公差与尺寸链计算----图纸、公差全面系统的培训
销售业务公关策略与全面销售技巧快速突破强化训练
销售主管2天强化训练营
销售精英2天强化训练
啮合式人才管理
现场主管质量管理能力提升实战训练
工业品营销精英人才压膜训练公开班
新任经理、部门主管管理技能提升训练
采购成本降低及供应商谈判技巧
采购成本降低实战谈判技巧及采购法务合同
高效仓储管理与工厂物料配送
GD&T几何尺寸与公差----图纸、公差全面系统的培训
“2017最新国标《建设工程项目管理规范》与业主方工程施工现场管理及工程总承包合同管理”高级培训班
关于举办最新公文写作与处理暨行政管理工作实务与文秘 人员核心技能再提升研修班
企业复合型薪酬体系设计、年终绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务
新法下多元化员工关系管理与劳动争议处理暨社保工伤法律风险控制操作实务
B课程：4P薪酬管理体系设计实战训练营
工业品营销精英人才压膜训练公开班
多品种小批量下的生产计划与排程管理
工业品大客户营销模式转型——市场评估+项目制销售+销售流程“天龙八部”
绩效设计关键实践
精益生产与拉动式生产实战训练
关于举办IT服务管理（ITIL Foundation）认证培训班的通知
关于举办“招标采购全流程指导与运作实操及《政府采购货物和服务招标投标管理办法》（财政部87号令）宣贯
采购流程优化及供应商评估与管理
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营
新《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违（A单元）
金牌面试官---高效招聘与精准面试法
企业关键人才管理体系设计新模式
2017版《建设工程施工合同（示范文本）》、《建设工程造价鉴定规范》及《建设工程施工合同纠纷案件适用
GD&T形位公差与尺寸链计算---- 图纸、公差全面系统的培训
市场开发与经销商管理
高级秘书、助理和行政人员技能提高训练营
沟通艺术与关系协调
2017年度财税论坛
股权激励方案设计班
如何创造性解决问题
薪酬体系设计中的难点与疑点问题解决
问题解决与创新
精益营销实战训练营
精益营销实战训练营
采购流程优化及供应商评估与管理
向华为学战略
财务分析模型设计与应用
关于举办大数据平台搭建与高性能计算最佳实战培训班的通知
关于举办IT服务管理最佳实践（ITIL Foundation国际认证）训班的通知
IATF16949:2016内审员培训
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弹性PMC-生产计划与物料需求控制
企业采购外包和供应商管理
向华为学习 ----市场驱动的战略转型与人才培养之道
《创新思维，如何利用现代IE突破现状，实施精益现场改善》为企业打造“利润倍增”之利剑，助企业突破现状
AACTP国际注册培训管理师（ICLO）认证特训营
向华为学习：锻造交付铁军-流程型组织交付体系运作(IDS)
向华为学习：支撑战略的责任中心划分与全面预算管理
向华为学：战略 以客户为中心、以目标为导向的战略洞察、战略规划与战略解码
研发管理能力提升高级实务
绩效工资的差异化分配
新生代员工管理-如何有效管理90后
门店问题解决思维技能与带教技术
降本增效，现代IE有效应用与精益现场改善
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数据驱动人力资源效能提升
招标采购全流程指导与《政府采购货物和服务招标投标管理办法》及九部委五个最新标准招标文件要点解析
中层管理者管理效能提升六部曲
新生代员工管理-如何有效管理90后王大泓2018年1月19日
销售管理的关键控制点
阿米巴经营模式构建实战训练营
精益营销
医疗机构视角多元解读新医疗损害司法解释学习班
医疗机构视角多元解读新医疗损害司法解释学习班
医疗损害责任司法解释理解与适用专题讲座
基于移动互联的企业大学构建&转型
基于DISC的职场高情商管理沟通
目标分解与战略绩效管理
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UGC微课开发与设计训练营
九型人格—职场高效沟通
2018年进出口税则调整解析暨 进出口企业归类专员系列培训之：规则与方法
关于举办制造业行业《企业竞争情报》高级研修班的通知
国家企业信息分析师培训既竞争情报从业人员技能提升研修班
关于举办企业架构与信息化顶层设计（TOGAF 9.1鉴定级认证） 培训班的通知
关于举办Python+人工智能高级实战培训班的通知
供应商开发、选择、考核与关系管理
组织变革与人员整合
高效的团队建设
新任经理管理魔方：管理核心五任务
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