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培训专题分类
年度人力成本分析与绩效型薪酬设计
内训编号：NX24356主讲老师：赵晓文培训天数：1天课程类别：人力资源
总论：薪酬概念 1.0 人力成本与薪酬预算 1.1企业目标效益下的人力成本预算 1.2确定人力成本与销售额、销…
基于战略的人力资源规划
内训编号：NX24355主讲老师：赵晓文培训天数：1天课程类别：人力资源
1、规范HR政策及管理流程，建立支持公司战略人才结构 企业战略与战略人力资源管理 战略人力资源管理与人力…
大客户经理效能提升训练营
内训编号：NX24354主讲老师：张老师培训天数：2天课程类别：客户服务
项 目 背 景: 我们对大客户经理效能提升训练的基本认识: 大客户经理是现代营销体系中非常重要的职能角色，在服务…
基于胜任力的行为面试法
内训编号：NX24353主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：人力资源
一、行为面试法的特点及利益 - 招聘/甄选中的常见挑战 - 成功招聘的利益 / 失败招聘的代价 案例：基于胜任力的…
高级仓储管理实务
内训编号：NX24352主讲老师：Anthony培训天数：2天课程类别：
● 课程背景 在企业物流中，仓储管理是一个基本的环节。管理仓库中的货物、管理仓库中的设备、管理作业人员以及作业流程…
仓储库存与运输实务管理
内训编号：NX24351主讲老师：周云培训天数：2天课程类别：
● 背景 “管好你的仓库与存储，否则你难以赚大钱！”——道理人人知道，然而仓储物流管理，谈何容易，它琐碎繁杂，极易出…
销售培训体系构建与销售队伍年度培训计划制定
内训编号：NX24350主讲老师：潘子健培训天数：2天课程类别：人力资源
● 课程背景 面对市场的激烈竞争，如何使人力资源更多的转化为人力资本？如何使企业的培训成果有效的转化成为员工绩效？…
非人的人力资源管理
内训编号：NX24349主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：人力资源
--人力资源管理的定位 ◆ 管理者的两类绩效 &nbs…
基于KPI的绩效管理（高级）
内训编号：NX24348主讲老师：赵晓文培训天数：1天课程类别：人力资源
第一单元、绩效管理的思维 1、绩效考核与绩效管理的区别? 2、绩效管理KPI的六步法 3、某企业绩效考核的实战模…
基于KPI的绩效管理（进阶）
内训编号：NX24347主讲老师：赵晓文培训天数：1天课程类别：人力资源
一、绩效管理概述 1、绩效管理的四种模式 2、绩效管理体系的三个硬件系统和一个软件系统 3、绩效管理的重要理念 …
绩效管理与绩效面谈（入门）
内训编号：NX24346主讲老师：赵晓文培训天数：1天课程类别：人力资源
一、主管人员对绩效管理应有的认知 1. 绩效考核的意义 2. 绩效与人员管理 3. 实施绩效管理的功能 4. 传…
如何培养下属
内训编号：NX24345主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：人力资源
一、正确认识干部作为导师的角色 1、中高层干部的定位--企业的放大镜还是大气层？ 2、中高层干部的优秀与否取决于他是…
有效的会议管理
内训编号：NX24344主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：综合管理
a） 会议管理分析 1) 为什么人们要开会 ？ 2) 为什么人们又烦开会？ 3) …
高效工作的十大技能
内训编号：NX24343主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：综合管理
第一单元 自我意识与终身学习 1开发自我意识 1.1开发自我意识的价值 1.2自我意识是自我管理的核心 1.3…
研发人员的考核与激励
内训编号：NX24342主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：综合管理
一、案例分析 1.分析角色A（主管）和角色B（跨部门工作的员工）在该案例中各承担哪些职责？ 2.造成绩效考核结果无法…
研发人员选、育、用、留之道
内训编号：NX24341主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：综合管理
一、案例分析 1.演练与问题讨论 二、如何构建高效的研发团队 1.研发人员的特点 1）研发人员智商高、逻辑思…
杰出班组长管理技能提升
内训编号：NX24340主讲老师：赵晓文培训天数：2天课程类别：生产管理
模块一：角色认知篇（上） 班组管理的概念 班组长的地位和使命 班组长的具体职责 班组长的素质要…
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