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培训专题分类
企业内部讲师培训（初阶）（TTT）
内训编号：NX28271主讲老师：简富临培训天数：3天课程类别：人力资源
第一天 一、企业内部讲师的角色与功能 1.培训的作用 2.培训的目的 3.企业讲师在企业中的角色 4.企业培训…
战略性人力资源管理培训
内训编号：NX28270主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：人力资源
单元一：战略人力资源管理概述 1.企业的可持续发展的理念与现实依据 理念依据——使命、愿景与核心价值观 可持续发展…
80/90后员工管理与领导
内训编号：NX28269主讲老师：简富临培训天数：1天课程类别：人力资源
单元一：80/90后员工的心理与行为特征 1.自我分析：写下三个关键词 2.80/90后成长环境分析 3.改革开放…
主管远程管理技巧培训
内训编号：NX28268主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：综合管理
单元一、远程团队管理的重要思维 1.远程团队与虚拟团队 2.传统团队管理的两大工具 3.远程管理的六个思维 4.…
职业生涯规划
内训编号：NX28267主讲老师：简富临培训天数：1天课程类别：综合管理
第一单元：职业生涯规划基本概念 1、为什么要关注职业生涯？ 2、职业生涯规划的意义 3、成为自我生涯发展的责任者 …
问题分析与解决技巧
内训编号：NX28266主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：综合管理
单元一、问题在管理上的意义 1.问题的来源及管理者的角色 2.激发问题意识 3.解决问题的心态准备 4.问题的…
思维致胜--创造性思维解决问题模式
内训编号：NX28265主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：综合管理
第一天 8：30-09：30 第一篇：我思维，我存在 单元一、创新思维的影响力 1.知识经济的致胜关键 2.企…
MTP管理才能发展培训
内训编号：NX28264主讲老师：简富临培训天数：6天课程类别：综合管理
第一天 08：30～10：30一、管理的基本概念 1.管理的定义 2.管理者的资源运用 3.案例分析：足球教练的…
卓越领导力培训
内训编号：NX28263主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：综合管理
单元一、建立卓越领导力模型 1.领导的意义与层次 2.统御的要旨与功能 3.领导者的自我定位 4.领导者与管理者…
部属培育OJT技巧
内训编号：NX28262主讲老师：简富临培训天数：1天课程类别：人力资源
第一单元：部属培育的基本认知 1.个案研讨：陈副理的烦恼 2.从主管角色看培育部属的重要性 培育部属的反面思考 …
非人力资源主管的人力资源管理
内训编号：NX28261主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：人力资源
单元一、主管对企业人力资源管理应有的认知 1.案例分析：陈经理和林经理不同的管理模式 2.人力资源管理的发展与演进 …
主管心理辅导面谈技巧培训
内训编号：NX28260主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：人力资源
第一天 单元一：探讨员工心理问题与工作绩效（8：30～09：30） 面对「人」的问题 什么是员工问题 人性的掌握…
中高层主管绩效管理培训
内训编号：NX28259主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：
单元一：绩效管理概述 1.绩效的一般内容 2.绩效的要求 3.小组交流分享：正确或错误的绩效要求！ 4.绩效管理…
高效管理沟通技巧培训
内训编号：NX28258主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：综合管理
单元一：管理沟通基础认知 1.管理与沟通 2.管理沟通概述 3.沟通的类型 4.管理沟通作用 5.管理沟通的涵…
主管员工关系管理技能培训
内训编号：NX28257主讲老师：简富临培训天数：2天课程类别：人力资源
第一天 第一单元：主管在员工关系管理的角色认知（08：30～09：30） 企业经营的挑战看主管角色 我国企业员工关…
职业化炼就好员工
内训编号：NX28256主讲老师：史殿勇培训天数：1天课程类别：人力资源
课程意义： 员工职业化是指企业中的员工必须具备的一些职业技能和工作态度，它包括员工持续不断的学习能力、任务执行能力、协…
优秀员工职业化训练
内训编号：NX28255主讲老师：史殿勇培训天数：2天课程类别：人力资源
课程介绍： 员工在工作中不能做到尽职尽责，不能在岗位上有效地发挥作用，没能出色的把工作做好，很多情况下不是员工的工作能…
金牌公开课
金牌内训课
金牌讲师顾问