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中基层团队管理者
培训专题分类
| 课程编号 | 开课日期 | 地点 | 培训天数 | 选择报名 |
中基层团队管理者
课程背景
通过该项目的学习，帮助中基层管理者在进行管理工作重新反思作为团队领导者的角色和职责, 建立战略思维把握全局。 能够站在更高更全面的角度把握和平衡日常工作中的业务管理工作和团队领导工作. 了解如何做好管理工作的三大步骤以提升工作效率,达成绩效目标; 建立帮助成员发展的责任感并做到知人善任, 培养和发展人才, 建立高绩效团队建设和发展意识, 以做好团队领导工作。
课程收益
通过相应的技能和工具实践，真正达到强化管理者团队领导力的目的
课程目标
通过该项目的学习，帮助中基层管理者在进行管理工作重新反思作为团队领导者的角色和职责, 建立战略思维把握全局。 能够站在更高更全面的角度把握和平衡日常工作中的业务管理工作和团队领导工作. 了解如何做好管理工作的三大步骤以提升工作效率,达成绩效目标; 建立帮助成员发展的责任感并做到知人善任, 培养和发展人才, 建立高绩效团队建设和发展意识, 以做好团队领导工作。
最终学员将会建立一致的认知：领导力的核心是“管理自我，影响他人”，业务管理的核心是持续提升业绩表现。同时，通过相应的技能和工具实践，真正达到强化管理者团队领导力的目的。
课程特点
该课程将通过互动讨论方式鼓励学员自我发现，以开放的心态学习相关管理知识，建立全面系统地管理和领导力理念。除案例里讨论分享外，每天一个大的学习活动或录像，将有效激发学员的投入度，并亲身感受全体员工投入的感受和效率。
热线服务：400-600-2138
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