设为首页
收藏网站
战略管理
人力资源
市场营销
客户管理
生产研发
采购物流
财务管理
综合/技能
培训专题分类
对此课程感兴趣的客户。
一、目标管理基础知识与技能
案例：人生与工作目标的重要性
什么是目标：正确理解目标的含义
为什么需要目标管理
爬山理论与目标的特点
公司的目标管理体系
两种目标设定的方法
建立下属目标的要点与步骤
练习活动：某烟草公司目标设定表
二、工作目标管理体系
目标管理的过程与程序、
目标种类：常见目标示例
关键绩效指标KPI
工具分享：某知名企业KPI范例
目标设定的依据、SMART原则
目标设定的公式：目标设定练习
如何拟定目标计划书
年度/季度/月度工作计划的分解
三、工作计划实务
视频观摩：管理者在干什么？
工作目标与工作计划
运用行事历、甘特图进行工作计划管理
案例分析：李经理的一天
工作计划的内容与形式
范例：项目计划进度表
工作计划易犯的十个错误
制定计划的基本技巧与5W1H
练习活动：规划年度重点工作计划
四、回顾与思考：我学到什么以及如何应用
马本军老师：
中国人民大学劳动经济学（人力资源管理研究方向)硕士进修、华东师范大学职业技术教育学硕士。近20年台资、港资、跨国集团等企业人力资源管理工作经验，拥有丰富的人力资源管理实务经验。截止2012年度，马本军先生已经为国内近1100家企业讲授培训课程，累积时数近7000小时，培训人数超过4.2万人次；截止2013年5月，已经为全国各地五十家大、中、小型各类企业（含外资、民营、央企、股份制企业）提供人力资源管理咨询服务，涵盖人力资源管理各个功能模块，市场美誉度与客户满意度俱佳。
马先生在企业从事人力资源及培训、为企业提供人力资源管理咨询服务期间，积累了丰富的人力资源管理实务经验，直接参与和协助众多国内外知名企业、大型央企建立或改善人力资源管理制度、薪酬管理制度、员工绩效评估系统、员工培训系统、职业生涯规划体系等，在人力资源制度规划、薪酬福利、绩效管理、员工培训与发展、职业生涯规划等人力资源专业领域深有心得。
现任：
美国国际人力资源管理IPMA-HR注册培训讲师
CHRP注册人力资源管理师授权培训师
中国管理科学院人力资源总监认证授权讲师
上海市培训师职业资格考试高级顾问
City & Guilds国际培训师认证授权讲师
中国培训师大联盟授证讲师
中国人力资源开发协会会员
《公司》杂志人力资源专栏特约撰搞人
《经理人》杂志人力资源专栏特约撰稿人
济南人民广播电台《我能赢》节目组演讲顾问
多家咨询培训机构资深专业人力资源顾问、讲师
兼任：
北京大学经济管理学院兼职讲师
清华大学经济管理学院长三角研究院签约讲师
上海市干部培训中心特约讲师
中国管理科学学会特聘讲师
热线服务：400-600-2138
QQ客服
在线客服
粤公网安备 44011302000597号