* 任何希望通过更有效的管理时间来提高工作业绩的经理 * 其他管理人员
| 课程编号 | 开课日期 | 地点 | 培训天数 | 选择报名 |
* 任何希望通过更有效的管理时间来提高工作业绩的经理 * 其他管理人员
课程背景:
您发现自己超负荷工作,感觉忙碌到了极限,以致很难合理安排工作的顺序,每天都筋疲力尽却仍然无法完成自己的目标。请记住,您的每一分钟时间都对业务有着直接的影响。
本课程将帮您找到拖延和犹豫不决的原因,指出您浪费时间的地方,提高您的注意力和聚焦能力。您将学会更有效地安排时间,有效取舍,优先考虑重要目标,这样您就可以合理安排时间,同时效率更高并更富有成果性。
① 课前热身 140x140
1、先导片 - 小企总是很认真地做每一项工作,但总有突发事件等着他处理……
2、现状测试
3、e-Learning - MH060 如何管理你的时间
② 面授课程 —— 跳出公 司界限,大家相互交流工作经验、行业信息,帮助理论转化,实现自我提升
③ 课后巩固 140x140
1、实践小锦囊 - 巩固新方法,形成长期习惯(为期数周的日常小练习)
2、岗位助手 - 实现从培训知识到职场应用的跃迁(图文结合的学习小卡片)
3、场景聚焦 - 模拟具体工作场景,训练特定技能(视频+在线课程)
4、e-Learning - MH061 专注于你的优先任务、MH062 高效时间管理的12条指南
面授大纲:
1. 时间管理,就是自我管理
* 把重点从管理时间转到管理自我
* 识别典型的时间浪费行为
* 识别个人优势和发展机遇以便掌控时间
2. 规划你的成功
* 根据你的角色定位来制订目标
* 找出重要和紧迫的事项
* 创建一个现实可靠、富有成效的计划表
* 使用强有力的计划制订流程来分析和回顾已制订的计划
3. 管理相关通讯技术
* 找到策略,以更有效地使用现代通讯技术
* 为你的信息选择合适的传播形式
* 学会管理电子邮件
4. 时间管理与压力
* 四个主要的时间生产率障碍
* 任务与时间
* 时间绩效的分析
* 20/80时间管理法
5. 创建压力底线,维持心态平衡
* 优先选择可以兼顾生活和工作的行动
* 创建自己的拒绝理由