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学 费: 5980元/位
课程收益:
运用科学的方法战略管理工具,使企业能够看清方向、做正确的决定、进军行业先驱者
BLM战略方法论知识,掌握市场洞察、战略意图、创新焦点、业务设计工具清晰企业自身的控制点,放大控制点到“峰点”,了解核心控制点,逐步牵引
掌握战略执行的关键:战略解码成业务目标/关键任务/组织绩效、遵循压强原则配置资源与预算、变革规划及关键能力提升
掌握战略解码流程,BEM战略解码6步法、战略目标分解、两级战略解码、实现不对称竞争、作战能力提升、激活组织
成果输出,年度经营计划与预算、变革规划、组织绩效方向(初稿)
课程背景:
企业经常性是在做跟跑者,蛋糕总是第三、四个拿,问题是没有看清行业发展方向,只能苦等,不能主动出击,缺工具,看不到机会点和风险。
一分战略、九分执行,企业的中长期战略规划解码到年度经营计划后,如要保障年度经营目标落地成实际结果,最重要的就是通过激励、绩效的方法进行有效落地(如下图管理执行与监控):
课程大纲:
11月26日
战略思想
战略领导力
启示:坚定不移的穿美国鞋
愿景、使命及价值观
战略及业务思想
战略规划SP
1、市场洞察(五看)
看行业(趋势):核心是价值转移的风险和机会/PEST工具/
看市场(客户):对标客户SP(2B);客户行为变化、爆款研究(2C)
看对手:全方位分析对手现状和SP/ 18要素+雷达图
看自己:商业模型画布
看机会:细分市场的5大原则
研讨:给予市场洞察绘制SPAN图
2、定立战略意图
SPAN图看机会:吃着碗里的+看着锅里的+望着田里的
定战略意图:机会、能力、对手、环境的综合虑
常见问题:没有按产品、区域、客户群打开
3、业务设计及战略控制点
创新焦点:下一代产品和技术
创新方向:对准客户需求、依托现有优势
业务设计的核心是战略控制点:6要素/持续有效增长来自战略控制点
战略控制点的战略控制系数
华为三个发展阶段战略控制点解密:服务/技术/战略
战略解码
4、战略解码方案介绍
战略地图
从战略到组织、能力
绩效与激励与战略落地
演练:组织绩效设计与战略对齐
11月27日
战略解码
5、战略解码与执行框架
战略难、执行更难(原因剖析)
战略解码与执行方法论(BEM,业务执行模型支持强大的执行力)
6、战略目标分解及组织承接
继承战略意图的目标分解
目标分解的指导思想:业务聚焦、挑战性
收入目标分解(按产品、行业、区域)
利润倒逼的全流程成本、费用分解
导向长远发展的格局及能力目标确定
通过拧麻花机制实现产线与销线的目标及费用互锁,实现局部与全局的平衡
实战演练
7、通过两级战略解码形成关键任务,落实到到组织绩效
公司级战略解码—支撑战略目标实现的战略地图及关键任务
各部门战略解码—达成战略共识并使公司战略真正落地
确定关键任务的衡量指标及目标,落实到组织绩效:挑战性目标牵引团队执行力及能力提升
实战演练
讲师介绍:
程志
北京邮电大学本科、香港城市大学中文EMBA
18年华为工作经验
原华为消费者BG海外地区部部长
原华为中国区系统部高管
原华为大学金牌讲师
讲师简介
程志老师通信行业科班出身,亲营销售/营销体系20余载,其中在全球卓越的华为公司任职18年,并且有10年高管任职履历,熟悉国内和海外市场,实战能力强,在企业战略管理、市场及客户拓展、销售运营、市场推广、组织建设与激活等领域具有丰富的经验和理论积累。
自从1998年加入华为,18年的华为营销管理经历,10年华为海外地区部部长(分别在非洲和东北欧管理过消费者BG50-100人团队),对华为国内外营销模式掌握比较透彻,在地区部管理变革中担任项目组主要负责人,并协同区域业务与总部,共同制定区域战略方向及制定,并持续达成目标(东非地区30亿营收、西非地区80亿营收、东北欧地区100亿营收)。
专业领域
《华为战略管理BLM模型》、《战略规划落地及执行》、《狼性营销团队建设》、《华为营销体系流程LTC》等
服务的企业
国家电网、徐工集团、深圳市友华通信、方正科技集团、清华紫光、深宇集团、深圳市高科润集团、深圳市沃特玛电池集团、民富新能源集团、深圳华为技术有限公司、深圳中兴通讯股份有限公司、广东北电通信设备有限公司、梵瑞科技(深圳)有限公司、深圳市吉祥腾达科技、深圳市和为顺科技、北京八阵图技术有限公司、深圳市森源酒店家具集团、珠海双喜电器集团、中山威力洗衣机集团、广东科旺电源、顺德大自然家居集团、深圳市中南集团、深圳三诺电子集团、杭州香飘飘集团、一汽集团、OPPO电子、青岛双星、惠州奥拓、东莞阿尔泰电子、成都远望公司、成飞集团等。