设为首页
收藏网站
战略管理
人力资源
市场营销
客户管理
生产研发
采购物流
财务管理
综合/技能
期望优化体系以改进绩效的人员：高管、管理者代表；参与管理体系的编制、修订和优化的人员；期待通过参与体系的建设以提升管理理念的人员。
培训专题分类
| 课程编号 | 开课日期 | 地点 | 培训天数 | 选择报名 |
期望优化体系以改进绩效的人员：高管、管理者代表；参与管理体系的编制、修订和优化的人员；期待通过参与体系的建设以提升管理理念的人员。
课程背景:
本课程时长为1天。
ISO 9001:2015标准发布后，这个新版标准在文件体系结构、文件化程度、标准要素的要求和过程的要求、甚至文件和记录在标准中的术语都发生了很大的变化。如何应对这些变化？如何重组组织的文件体系结构？如何新增/修订现有的文件与记录？
课程受益:
理解要求：知其然也知其所以然
获得实战技巧：从理论到实践，从实践反思方法
获得指导能力：成为组织的管理体系策划者、教练和体系优化大师
培训对象:
期望优化体系以改进绩效的人员：高管、管理者代表
参与管理体系的编制、修订和优化的人员
期待通过参与体系的建设以提升管理理念的人员
培训大纲:
文件化体系的意义和要求
文件体系的结构模式
过程方法在文件化过程中的应用
2015版之文件化要求
多体系整合
Workshop与案例分析
培训证书:学员成功完成本课程后，可获得培训证书。
热线服务：400-600-2138
QQ客服
在线客服
粤公网安备 44011302000597号