总经理、销售总监、市场总监、销售经理、区域经理、市场经理及具提拔潜质的销售精英。
| 课程编号 | 开课日期 | 地点 | 培训天数 | 选择报名 |
总经理、销售总监、市场总监、销售经理、区域经理、市场经理及具提拔潜质的销售精英。
费用包含:听课费用、讲义资料、学习用具、课间茶点、全员合影、现场服务。
课程收益:
快速提升销售管理技能,打造动力系统驱动团队业绩飙升;
现场获得“全脑优势图”测试工具,构建管理者的领导力模型;
学习并应用销售教练技术,掌握销售管理十大落地工具;
运用最佳领导风格、激励技术更有效地影响销售团队;
学会诊断和管理销售团队各阶段的问题,打造卓越团队。
课程特色:
案例分析:取材经典,内容启发感悟,分组讨论,注重细节引导。
实战演练:提供实用的工具方法,现场学习应用和快速掌握提升。
内容详解:帮助学员有套路、有章法、有技巧地进行理论学习。
互动参与:互动体验式教学,活动游戏,小组分享,总结升华。
课程内容:
模块一 团队建设与各发展阶段管理策略
卓越销售团队的金字塔模型
三种销售团队类型
销售团队的组织结构及优化
领袖与职业经理人-流水的时代,铁打的人才
销售队伍发展的四个阶段与阶段问题研讨
工具:客户细分的攻守模型与绩效管理
模块二 销售管理者的管理技能提升
销售管理者如何分析下属业绩不好的状况?
工具:分析性解决问题的技能
能力与态度/辅导与激励
有热情更要有技能作为基础
销售管理者解决下属能力问题的5个步骤
销售管理者在下达任务指令时如何应对异议?
五道经典判断题分析与详解(8年来针对营销管理者的最实用的管理练习题)
模块三 HBDI模型与卓越团队打造
如何找到合适自己的人并把他培养成最优秀的?
工具:“全脑优势图”测试及分析,帮助管理者认知团队成员
由繁至简:带团队其实不难
工具:管理者如何从“羊转化鹰”
工具:“沟通环走模型”与不同个性优势的人的沟通方法
工具:“次序技术”与不同团队成员的沟通技巧
管理常识:管理者是否要和下属打成一片?如何把握‘度’?
领导力模型:强势的管理者是天生的吗?
模块四 教练辅导推动业绩飙升
教练式销售经理应该担任的职责
销售管理者在辅导中常见的3个问题
工具:现场“角色转换”演练,如何让下属真正“听懂”和掌握
什么是员工“需要的”?“想要的”?
工具:“逻辑技术”左脑讲解,右脑理解
模块五 动力系统驱动业绩飙升
分析营销人员士气低落的13种原因
练习:应对几种常见下属低落情绪的激励方法
工具:“三步骤法”
工具:“XYZS”解决管理中的冲突
有效授权的六个步骤详解
工具:视频研讨:如何激发营销人员的主动性与潜能?
主讲老师:程广见
中国著名营销管理实战派讲师;
清华大学、北京大学、复旦大学、华中科技大学、中山大学、浙江大学、湖南大学、厦门大学、西安交大总裁班等营销总监班特聘讲师;
清华大学国家CIMS中心营销管理与创新实战高级研修班主讲老师;
曾经工作过的企业:德国拜耳公司(世界500强)、 America Asian Sun Seeds Co.(中美合资)、光彩国际(民营),历任财务经理、信用经理、销售经理、销售总监、董事总经理,十五年海内外公司销售管理工作经验,具有丰富的市场营销、销售及管理经历。
自2000年始,为国内众多知名企业提供培训与大型演讲,课程结合企业实际案例展开,以个人管理实战经验、企业管理咨询经验和扎实的理论功底为基础,有效帮助企业提高销售额、加快现金流动、改善公司盈利状况、提高客户满意度,整体提升公司经营效率。
课程特色: 拥有丰富的咨询及培训项目实施、跟踪及评估的经验,课程案例丰富、技巧实用、互动性强,辅以深厚理论基础,使学员在其引导下,真正做到学以致用。
课程主题:专注于营销及销售领域的管理咨询和培训业务。
销售管理系列课程:《大客户销售技巧与客户关系管理》、《高绩效销售团队的建设与管理》、《销售谈判与专业回款技巧》、《商务谈判》、《面对面销售“七剑”技巧实务》等。