企业内部培专职、兼职培训师

【培训时间】2015年7月8-10日（周三-周五）（9:00-17:00）

【收费标准】4800元/人(含培训费、午餐费、学习资料费、茶歇费等)

【培训地点】上海

【课程对象】

 企业内部培专职、兼职培训师

 高、中、基层管理者、骨干人员

 各部门有培训需求的管理人员

【授课方式】

由浅入深，循序渐进

讲授分析、总结提高

互动研讨、实做实练

案例呈现、引导发现

层次推进，精致点评

自我观摩、有效提升

课程背景

您是否想通过一场培训，获得以下收获：

 收获1：培训师四大关键突破，“讲清楚”、“听明白”、“记得住”、 “做得到”

 收获2：掌握学员特点，打造自己的4大授课风格培养自己的多种授课风格适应不同学员

 收获3：掌握让学员注意力高度注意力集中的16种技巧，最终让学员喜欢培训师

 收获4：掌握让课程逻辑更清晰，内容安排更实用的7大技巧，最终让学员尊重培训师

 收获:5：掌握调整课程气氛，让学员时刻都成为课程局内人的9大技巧，8大系列互动方法

 收获6：掌握快速有效的训练点评手法，点化、点悟学生快速成长

 收获7：掌握职业化表达的3大技能：肢体语言、理性语言、感性语言，尽显讲师风范

 收获8：掌握课程精妙结构呈现，从菜鸟到大师3大高级技巧

 收获9：掌握让枯燥课程生动演绎的4大关键技巧，掌握精彩演绎故事、案例的5大技巧

 收获10：掌握把控现场，游刃有余，处理异常3大技巧

现在，机会来了！欢迎您走进《TTT一阶—演讲与呈现技巧+PPT修炼》的培训课堂，为您现场带来：

 掌握现场授课与课程设计必备的80组关键技巧

 达成以上10项核心收获

 运用平面设计原理，设计高质量的 PPT 演示文稿

 运用页面设计技术让演示文稿：简介、清晰、美观

完美的演讲与呈现的技巧，助您成功迈向专业的培训师之路!

【课程安排】

第一天 1.掌控核心

■课程目的：立足讲授，面向效果

1.讲清楚：职业表达之道

2.听明白：生动演绎之道

3.记得住：教学技巧之道

4.做的到：训练点评之道

■课程核心：让一切课程更美丽

1.理论得尊重

2.内容可指导

3.氛围有快乐

第一天 2.艺术效果

目的：保障培训效果，课程艺术呈现

■编：规定内容

1.时间段的标准

2.美丽三大要素

3.内容三级布局

■导：规定技巧

1.提高参与感

2.控制难易度

3.内容放大镜

4.大脑冲击力

■演：自选技巧

1.有效应景

2.适时变化

第一天 3.全脑刺激

★3分钟小组自命题微型授课训练与点评

■全脑模式

1.四大学员：理论、反思、感受、实用

2.培训师四大风格：

玄：知识类课程讲法

烦：技能类课程讲法

闹：态度类课程讲法

实：高端类课程讲法

■感性演绎

※培训授课第二关键词：感性

目的：抓学员注意力，让学员喜欢

1.语言感性：柔情似水、热情如火、极具画面感

2.形式感性：9种感性形式技巧

■理性升华

※培训授课第三关键词：理性

目的：理学员思路，给学员收获，让学员尊重

1.逻辑理性：并列、递进、空间、AB、对比、矩阵

2.内容理性：概念表述、语感口诀、模型定义

第一天 4.高效互动

※培训授课第三关键词：互动

目的：塑造课程氛围，让听众成为局内人

■对话系列互动

1.训前提问

2.训后提问

3.训中提问

★讲师对话三五组合技巧训练

■八种大面积互动技巧编排

1.一选研讨会大面积互动

2.二选每5分钟提问

3.三选小面积讨论

4.四选游戏活动互动

5.五选知识性互动

6.六选学员个人演练

7.七选学员读PPT

8.八选幽默故事紧急调整

★5分钟小组自命题微型授课综合训练

■精彩点评之道

1.润：铺垫表扬

2.切：切入妙语

3.塑：改进方向

■PPT视觉互动技巧

1.醒目：大、少、粗、反

2.四化：概念化、图形化、层次化、动态化

3.外置：咨询、辅线、暗线

4.平衡：文字、动态、图形、色彩

※培训授课第四关键词：准备

目的：准备是培训有效进行的保障

★成功课程的9个准备工作

第二天 5.职业表达

※培训授课第五关键词：表达

目的：迅速翻倍培训效果，专业到位

■肢体语言训练

1.四大手法训练

★数据手势训练

★掌法手势训练

★指示令训练

★异声控场训练

2.四大表情训练

3.四大步法训练

★四大步法现场训练

4.形体训练

■理性语言训练：

1）序列语言：课程横向

2）程序语言：课程纵向

3）等式语言：课程核心

4）叠式语言：课程小结

★叠式语言PK赛

■感性语言训练（※全场训练）

1）柔情似水

2）热情似火

3）极具画面感

★感性语言PK赛

第二天 6.结构呈现

★5分钟小组自命题微型授课综合训练

目的：精致授课，快速高效

※培训授课第六关键词：结构

■P.G讲解模型

1.导入

2.理性纲要、感性演绎

3.资源运用

4.收结

■一简：化解复杂，过目不忘、脱稿而出

1.概念表述

2.语感口诀

3.模型定义

■二清：四步讲解课程思路清晰

1.暗示炒作

2.精细讲解

3.证明功效

4.课程收关

■三活：用技巧化枯燥为灵活

1.问话

2.故事

3.图片

4.游戏

★精彩故事演绎技巧

1）主题铺垫

2）角色定位

3）生动演绎

4）形成观点

5）语感收结

第二天 7.高效控场

※培训授课第七关键词：控场

目的：游刃有余，潇洒自如

■气场控制

1.硬气场

2.软气场

■学习心情控制

1.思想

2.感受

3.行为

■学员四大状况应对

1）一言不发型

2）口若悬河型

3）切切私语型

4）故唱反调型

■讲师自身五大问题解决

1）时间失控

2）讲课出错

3）突然忘词

4）莫名紧张

5）学员发问

第二天 课程回顾

■学员现场答疑

■道可顿悟 事须渐修

第三天 1.PPT设定目标

■课程核心：理解设定PPT目标重要性；

能独自设定练习PPT的制作目标

1、PPT目标设计的常见错误；

2、目标设计符合ABCD原则；

3、制定商务汇报型的PPT目标；

第三天 2.分析环境

■课程核心：理解演讲环境的差异带来的不同要求；

理解不同受众下的PPT风格变化

1、分析不同场地环境带来的变化；

2、分析不同受众对PPT风格要求的变化；

3、分析不同目标下PPT逻辑设置的变化；

4、分析商务环境下的PPT设计要点；

第三天 3.构思结构

■课程核心：记忆常用PPT制作逻辑；

运用任意一种逻辑修改案例PPT

1. 1、简介常用PPT制作逻辑；

2、讲解金字塔逻辑

3、讲解时间线逻辑

4、讲解故事线逻辑

5、其余常见逻辑分析

第三天 4.设计版面

■课程核心：运用母版设计技巧独立制作封面页、目录页、导航页、致谢页；

1.母版中关键要素简介

2、不同版式的设计运用

3、商务版面的几大要点

第三天 5.处理素材

■课程核心： 独立完成图片、图表、文字、线框、线条的处理；

独立完成案例PPT的设计与修改

1、文字处理

2、图片处理

3、图表处理

4、线框、线条处理

5、商务题材的处理

第三天 6.演讲测试

■课程核心：理解不同的保存功能并独立操作；

制作演讲格式表并独立运用；

现场演讲并点评；

1、记忆不同格式的保存办法；

2、设计并制作演讲卡片；

3、独立完成一段演讲及点评

4、商务演讲的注意事项

讲师介绍

范一智

【专业资质Specialty】

 "TTT升级版"版权所有人　　

 实战派高级TTT培训导师　　

 国际职业培训师行业协会副会长　

 2014年中国TTT十佳培训师

 2013年中国TTT十佳培训师

 2013年中国TTT教育专业十大培训师

 2012年中国PTT教育专业十佳

 2012年中国十大培训师

 2011年中华讲师网品牌讲师　

 2010年全国20强优秀培训师　　

 2009年华人500强培训师　　

近10年来中国培训师训练及企业内训师队伍建设最具代表性的训练导师之一。

范一智老师，从最底层的销售代表开始,历经金融、IT、大型生产、管理咨询等多行业整合学习,并追随中国第一代最具代表的TTT与PTT训练导师学习，融合百家之长，拥有1600场TTT／PTT授课经验，数十家企业内训师队伍建设项目经验。

自2010年起，平均每年为100家国际、国内一流大企业进行培训技能训练、课程开发与设计训练以及内训师队伍培养项目的操作与执行，授课过程轻松、实战、落地，融合演绎、点评、视频、分享、圆桌等，给学员带来深刻、持久的变化；企业内训师队伍建设过程，落地、简单、实用、科学，融合上百套实际操作工具，深受企业好评。大量的实践案例与研究，奠定了范一智老师在中国企业培训师队伍项目及训练中第二代最佳代表性人物地位。

 1心专研培训师

 4大行业授课，金融、电信、制造、服饰

 28天无重复、标准化、可落地课程

 386家国际、国内500强企业共同鉴证

 1200场TTT授课经验反复、精炼、浓缩

 1740组可复制、标准化、实用性授课技巧

 21656名企业内训师、职业培训师现场体验

[范一智品牌课程]

1.企业内部培训师培训训标准教程

1）初阶：TTT企业内部培训师的五项修炼（2天）

2)中阶：TTT企业内部培训师的七项修炼（3天）

3）高阶：TTT企业内部培训师的九项修炼（5天）

2.TTT国际职业培训师培训标准教程

1）初阶：TTT职业培训师的五项修炼（2天）

2）中阶：TTT职业培训师的七项修炼（3天）

3）高阶：TTT职业培训师的九项修炼（3天）

3.PTT国际职业培训师培训标准教程

1）初阶：PTT国际职业培训师的五项修炼（2天）

2）中阶：PTT国际职业培训师的七项修炼（3天）

3）高阶：PTT国际职业培训师的九项修炼（5天）

4.TTT进阶课程：课程设计与开发

1）初阶：课程设计与开发的五项修炼（2天）

2）中阶：课程设计与开发的七项修炼（3-5天）

3）高阶：课程设计与开发（8天）

5.《商务演讲与呈现技巧》（2天）

6.《TTM培训经理培训》（3天）

7、TTT魔鬼式训练营（初阶、进阶、中阶、课程TTT转化，总计18天）

[范一智培训师项目操作]

1.师资选拔：企业培训师选拔

2.课程体系：企业课程体系建设与完善

3.技能训练：企业培训授课技能训练

4.课程开发：企业课程开发与设计

5.课程辅导：课程开发与设计辅导

6.讲师实习：内训师技能和课程落地

7.讲师考核：内训师升降级考核体系

8.成果保存：内训师／课程保全体系

【授课风格】：

幽默风趣|案例丰富|互动提问|实战演练|

【服务客户】：

【内训服务客户】（每类3-5家）

金融类：中国银联、农业银行、工商银行、宁波银行

保险类：中国人寿财险、中国人保财险、建信人寿

证券类：中原证券、中国期货交易所、祥光金属

电信类：中国移动、中国电信、中国联通（三家集中在上海、江苏、河南、河北、山西）

汽车类：上海大众、上海通用、汇众汽车、奇瑞汽车、江淮汽车、中兴汽车、申通汽车

汽配类：大陆汽车电子、韩国现代威亚、上海双钱轮胎、江苏兴达钢帘线

地产类：万达广场、海信地产、越秀地产、北京水电地产

珠宝类：潮宏基、周大福、老凤祥

电子类：北京瑞斯康达、香港诚亿电子、台湾展华电子、上海艾泰科技、广东高新兴

医药类：美国礼来、汕头紫微星、佳尔科、百特医疗、亳州人民医院

家居类：美国华格照明、德国赫曼德整体厨房、荣昇集团、红豆家纺、莎鲨家纺

零售连锁：华地集团、台湾亚新生活广场、锦江之星、上海家得利超市、利群集团

服装类：海澜集团、拉夏贝尔服装、明德控股、热风

电器类：松下电器、格力空调、美的小天鹅、美的荣事达、TCL、创维

电力类：国家电网湖北孝感、国电大渡河流域、南方电网

化工类：中国石化上海石油化工股份有限公司、中化农化、日本积水化学

航空类：中国南方航空、上海东方航空、上海航空

大型生产：中国船舶工业集团、美国晶澳太阳能、三星、冀东水泥、三一重机、湖南烟机

其他知名企业：惠普、贝亲中国、光明乳业、农夫山泉、上海印钞厂、上海地铁、黄山永佳集团、上海建科检验、中捷缝纫集团、上海烟草、新农集团、康力电梯、永佳集团、烨辉科技、文晔科技、韩国晓星变压器等。

饶强（Davis）

【专业资质Specialty】

美国国际职业经理人协会（TOAA）认证的与职培训师，

国际体验式培训协会 （IETA）认证的与业培训师，

曾担任全球最大的家电零售商，百思买（中国）培训发展部长，香港顺丰速运大区培训经理，在此期间一直致力于零售管理技能和品牌服务提升的工作和培训，他在百思买（中国）培训发展部工作期间，为百思买众多人才培养项目提供智力支持，目前饶强老师是职业培训师。

作为一名专业培训师，有十年不同培训岗位的专业培训经历，对企业不同情形下的培训需求和解决颇有研究，尤其是在内训师的培养、运用及技能训练方面有独到之处。在课程开发与讲授过程中能够做到融会贯通、相得益彰。他也乐于把自己的经验和心得让更多的人分享，迄今为止已经有超过 300 场的培训演讲，近万名来自亚洲，欧洲和美国的企业管理人员聆听过他的演讲和培训。饶强老师善于解答学员 的疑问，上课形式多样，风趣幽默，深入浅出，具有很强的互动性，深受客户好评。

饶强老师的近期客户有：

浙江农商行系统、美国优利系统公司、中国移动、中国电力、百胜餐饮、夏普电器、海螺集团、江苏卫视、金盛集团、十四研究所、中国公益培训学院、TCL南京航天航空大学、南京信息工程大学、中国药科大学等公司院校