设为首页
收藏网站
战略管理
人力资源
市场营销
客户管理
生产研发
采购物流
财务管理
综合/技能
公司董事长、总经理等公司高管；财务总监、财务经理等；战略发展总监、战略发展经理；绩效管理经理
培训专题分类
| 课程编号 | 开课日期 | 地点 | 培训天数 | 选择报名 |
公司董事长、总经理等公司高管；财务总监、财务经理等；战略发展总监、战略发展经理；绩效管理经理
时间地点：2013年6月17-18日、2013年9月12-13日、2013年11月25-26日上海
课程费用：6000元/人
课程对象：
公司董事长、总经理等公司高管
财务总监、财务经理等
战略发展总监、战略发展经理
绩效管理经理
课程收益：
公司董事长、总经理等公司高管
财务总监、财务经理等
战略发展总监、战略发展经理
绩效管理经理
课程背景：
《哈佛商业评论》：“平衡计分卡，75年来最伟大的管理工具”
美国驻华大使骆家辉：“平衡计分卡是一个创新的绩效管理工具，它为州政府处理棘手的工作提供了巨大帮助!”
青岛啤酒董事长孙明波：“这些年来，从扩张到整合，再到整合与扩张并举，青岛啤酒成功实现了从生产型企业向市场型企业的转型，在这个重大的转型过程中，平衡计分卡作为管理工具起到了根本性的作用，保障了青岛啤酒战略的落实和整合的效果。”
ADI公司在1987年实施全面质量管理的过程中推出了第一张“平衡计分卡”，平衡计分卡逐渐延伸至企业的战略管理中来，帮助传递公司的战略。平衡计分卡是从财务、客户、内部运营、学习与成长四个角度，将组织的战略落实为可操作的衡量指标和目标值的一种新型绩效管理体系。
《企业战略与平衡计分卡》课程为学员将平衡计分卡的理念带入企业的战略管理，熟练掌握平衡计分卡的使用方法，运用平衡计分卡进行企业战略绩效管理，最终落实企业战略目标，形成强有力的战略循环系统。
热线服务：400-600-2138
QQ客服
在线客服
粤公网安备 44011302000597号