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企业管理的新思想（内训）
管理变革10大趋势
1、创新---未来管理的主旋律
2、知识---最主要的资源
3、学习型组织---未来成功企业的模式
4、快速的应变力---10倍时代的新要求
5、权利结构的转换---变正金字塔为倒金字塔
6、弹性系统----跨功能、跨企业的团队
7、全球战略----企业决战成败的关键
8、跨文化管理----管理文化的升华
9、四满意的目标
10、“没有管理的管理”----管理的最高境界
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