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药店金牌店长管理技能提升培训
内训编号:NX2903主讲老师:谭小芳培训天数:2天课程类别:综合管理
第一单元:医药产业政策与零售业发展前景 药品价格政策及未来走向 中国当前 OTC 业态情况 药店业态变化的 4…
中层干部管理技能与综合素质提升
内训编号:NX2902主讲老师:谭小芳培训天数:2天课程类别:综合管理
一、对岗位的认知与理解——中层的角色定位 老板为什么要设中层 部门经理的责任与使命 现代中层职业经理人的标志 实…
专业采购谈判策略与技巧
内训编号:NX2901主讲老师:谭晓珊培训天数:2天课程类别:综合管理
第一讲:谈判的原则及行动纲领 一、谈判的三大基本原则 二、谈判的两种类型及战略 三、谈判风格与行为表现 …
教练型管理
内训编号:NX2900主讲老师:唐渊培训天数:2天课程类别:综合管理
第一讲 教练是什么? 一、教练的渊源 1、从体育教练到企业教练的转变 2、教练给我们的启示 ◆教练为我们提…
赢在责任——管理者责任意识塑造
内训编号:NX2899主讲老师:唐渊培训天数:2天课程类别:综合管理
一、什么是“责任”? 责任及相关的概念 二、责任和机会的关系。 “责任就是机会”,或者说“责任等于机会”。 …
赢在责任——责任行为
内训编号:NX2898主讲老师:唐渊培训天数:2天课程类别:综合管理
课程大纲: 一、什么是“责任”? 责任及相关的概念 二、责任和机会的关系。 “责任就是机会”,或者说…
QC七大手法
内训编号:NX2897主讲老师:田开军培训天数:2天课程类别:综合管理
一、QC七大手法一 1、层别法 1)、何谓层别法 2)、为何要用层别法 3)、层别角度和注意事项 2、查检表 …
高效商务谈判
内训编号:NX2896主讲老师:佟伟富培训天数:2天课程类别:综合管理
1、“意”之篇----谈判解义 什么是谈判 双赢谈判的辩证思考 2、“策”之篇----谈判前…
高效能人士的七个习惯
内训编号:NX2895主讲老师:佟伟富培训天数:2天课程类别:综合管理
“成功者效能”用简单的逻辑总结了变革中成功高效能人士的发展经验,即做人做事的七大习惯: 操之在我 以…
经理人九项管理技能
内训编号:NX2892主讲老师:王明基培训天数:9天课程类别:综合管理
第一部分:管理纵横技能 一、什么是管理 (一)管理过程说 (二)管理决策说 (三)管理规律说 二、什么是管理者…
新晋管理人员课程
内训编号:NX2891主讲老师:王明基培训天数:2天课程类别:综合管理
第一讲:角色定位:决定人生成败的第一要务 一、角色定位是管理的第一要务 (一)准确定位角色决定人生成败 (二…
“员工心态与团队凝聚力建设”训练营
内训编号:NX2876主讲老师:徐振宇培训天数:2天课程类别:综合管理
第一部分:员工心态与企业心态管理 一、心态与职业发展 1、什么是心态 从“父子仨”的故事说起 ABC理论 职业…
销售团队“心态与成长”特训营
内训编号:NX2875主讲老师:徐振宇培训天数:2天课程类别:综合管理
开场白: 重点介绍课程,调整学员培训状态 分享与切入: 从三组图片展开去 第一部分:做一个职业化的人 一…
带好队伍管好人
内训编号:NX2874主讲老师:薛灿宏培训天数:2天课程类别:综合管理
第一部分、选人要准 惟才是举,一个值得商酌的法则 l、做英雄还是做领袖? 2、“才子”未必就能用 3、有缺…
创建高绩效学习型团队
内训编号:NX2873主讲老师:专家团培训天数:2天课程类别:综合管理
一、前言 1、 20世纪后期,社会发展呈现那四大方面的变化? 2、 顺应这四大历史趋势来可得出: A、什么必成为社…
高绩效组织职业化之《组织应急体系的科学化建设》
内训编号:NX2872主讲老师:专家团培训天数:2天课程类别:综合管理
一、序言: 1、为什么说“危机=危险+机会”? 2、学习的组织应急体系的科学化建设紧迫性及必要性是什么? 3、组织…
高绩效组织职业化之《组织全面风险控制》
内训编号:NX2871主讲老师:专家团培训天数:2天课程类别:综合管理
一、序言: 1、组织内部控制规范的结构与内容是什么? 2、学习《组织内部全面风险控制的内容与方法》紧迫性及必要性是什…
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