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培训专题分类
有效掌握顾客需求的销售
内训编号：NX10141主讲老师：林正全培训天数：1天课程类别：人力资源
1顾客分析——掌握顾客与潜在顾客 顾客是谁？ 顾客开发的意义？ 了解并找到你的潜在顾客？ 2顾客沟通的障碍…
有效团队建立与激励
内训编号：NX10140主讲老师：林正全培训天数：1天课程类别：
1景况教育 课程导述 心态及游戏规则建立 团队建立实作体验——活动 2有效团队之运作与要素 团队与组织…
有效团队建立与激励
内训编号：NX10139主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：
1景况教育 课程导述 心态及游戏规则建立 团队建立实作体验 2团队形成过程与组织类型 团队与组织的功能…
有效的组织沟通技巧
内训编号：NX10138主讲老师：林正全培训天数：1天课程类别：人力资源
1在工作中需要的沟通 组织中的沟通 组织沟通的目的、特色与困难 影响组织沟通的要素 …
有效的会议管理
内训编号：NX10137主讲老师：林正全培训天数：1天课程类别：人力资源
1会议的意义与功能 组织沟通的必要性 会议之类型 会议的八大功能 2会议的计画与准备 会议的结构与流程…
有效的顾客抱怨管理
内训编号：NX10136主讲老师：林正全培训天数：1天课程类别：客户服务
1抱怨管理 满意与不满意分布─抱怨与索赔 2消费者满意的单纯化模式与策略对应 目标管理之意义 为什么要推…
打造中高层管理团队卓越领导力
内训编号：NX10135主讲老师：何边培训天数：2天课程类别：
《打造中高层管理团队卓越领导力》 主讲老师: 何边 中高层领导力、执行力 培训专家 课程受众: 企业中高层…
有效的沟通与觉察
内训编号：NX10134主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：人力资源
1沟通的意义与功能 沟通的一般定义 练习一：沟通与觉察 沟通的认知 练习二：问卷与讨论 单向沟通与双向沟…
以客户为中心的价值体系
内训编号：NX10133主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：客户服务
1顾客满意经营的意义与价值 解析顾客需求与期待、产品与服务的提供 影响满意度的重要因素-顾客满意要素 2顾客…
人格特质分析与调试
内训编号：NX10132主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：人力资源
1破题与暖身 运用简单而有趣的活动破题，让每个人集中到课程上来。 让团队成员更加熟悉了解，助于讨论及活动学习。…
情绪与压力管理
内训编号：NX10131主讲老师：林正全培训天数：7天课程类别：综合管理
1认识情绪与情绪管理 什么是情绪 EQ与IQ是否有正相关 研究EQ的五大领域与自我测试 情绪困扰的来源-非…
情境领导与激励
内训编号：NX10130主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：人力资源
1主管的素质要求 优秀主管的基本素质 主管的责任 经理人基本技能 2团队领导者的角色与职责 团队领导者…
情境领导
内训编号：NX10129主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：人力资源
1新时代的领导与管理 新时代的企业挑战 从专业走向管理 领导的意义 领导与管理的不同 领导者的关照领域 …
企业文化的形塑与经营
内训编号：NX10128主讲老师：林正全培训天数：7天课程类别：人力资源
1企业文化的定义与功能 企业文化的定义 企业文化的功能 企业文化的影响 企业文化的初探 2企业文…
企业品牌与形象经营策略
内训编号：NX10127主讲老师：林正全培训天数：1天课程类别：生产管理
1发展背景 形象力竞争 2企业识别系统 CI以有效沟通为目的 CIS的起源 CIS的基本概念 3形象…
年度计划工作坊
内训编号：NX10126主讲老师：林正全培训天数：2天课程类别：人力资源
1始业式、景况教育 课程导述 心态及游戏规则建立 团队建立活动 2主管的角色与功能 领导与管理的定义 …
领导统御与组织沟通
内训编号：NX10125主讲老师：林正全培训天数：3天课程类别：
1景况教育 打破习惯的束缚 信任与团体契约 2领导的意义与领导模式 领导风格量表测试 管理与领导定义 …
金牌公开课
金牌内训课
金牌讲师顾问