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培训专题分类
Competencies based interview skills Trai
内训编号：NX10225主讲老师：钱慧如培训天数：1天课程类别：人力资源
1技巧检核与观念篇 面谈技巧情境模拟活动/观察者回馈 如何『找对人』--关键因素解析 职能(Competencie…
生产管理与班组建设
内训编号：NX10224主讲老师：杨克明培训天数：2天课程类别：生产管理
第一章：生产管理概述 生产的目的 生产的五要素 质量的控制要素 成本的控制途径 交货期的控制要素 …
目标管理
内训编号：NX10223主讲老师：杨克明培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲 目标的定义及其重要性 目标的定义 目标的重要性 第二讲 目标管理及构成要素 什么是目标管理？ 目标…
中国式执行
内训编号：NX10222主讲老师：杨克明培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲 OEC管理产生的背景 1、海尔管理发展的四个阶段 2、应对全球三次管理革命的需要 3、戴明管理思…
管理者五项技能修炼
内训编号：NX10221主讲老师：杨克明培训天数：3天课程类别：综合管理
第一项修炼：问题管理——逢山开路，遇水架桥 问题不清零，发展等于零 对待问题三大理念 三不放过 问题管…
企业文化如何落地
内训编号：NX10220主讲老师：杨克明培训天数：2天课程类别：
第一讲：企业文化落地解读 企业管理的四个境界 企业文化是什么 核心价值观 企业文化落地的内涵 企业文化落地三…
赢在职业化之优秀职业人的8项修炼
内训编号：NX10218主讲老师：康旭 讲师培训天数：1天课程类别：综合管理
【通过本课程您将学习到】 1、 职业人必备的职业化意识 2、 职场之中职业人的做事原则 3、 企业之中存在的“…
组建高凝聚力销售团队
内训编号：NX10214主讲老师：许英哲培训天数：1天课程类别：
一.重新认识团队 团队的定义 1. 个人与团队的对应关系 2.团队组成的要素 领导者的形成 团队的规范 …
以顾客为导向的行销式客户服务体系
内训编号：NX10213主讲老师：许英哲培训天数：2天课程类别：客户服务
1以客为尊的客服观念 顾客的定义 新时代的竞争优势 服务与顾客新诠释 --服务再定义 --顾客再…
企业运营规范化
内训编号：NX10212主讲老师：许英哲培训天数：2天课程类别：人力资源
1人力资源对企业的意义 职掌说明书与人事作业流程 部门职掌厘清与绩效要求 内部轮调与职位调整 绩效设定与奖酬激…
建构高绩效团队
内训编号：NX10211主讲老师：许英哲培训天数：1天课程类别：
1高绩效团队运作的体悟 心理建设：打造高效能的团队运作 --新世纪管理环境的未来趋势 --主管的角色定位与应备的才…
高绩效团队建立与管理领导
内训编号：NX10210主讲老师：许英哲培训天数：1天课程类别：
1高绩效团队建立与发展 团队建构基础：认知团队形成的架构 --团队理论的架构 --个人、任务与团队的相互关系 …
仓储作业管理实务
内训编号：NX10209主讲老师：许英哲培训天数：4天课程类别：
1仓储作业简介 仓储作业人员的特质 仓储作业的基本守则 仓储作业的环境安全 仓储作业的设备安全 仓储作业的管…
采购管理
内训编号：NX10208主讲老师：许英哲培训天数：2天课程类别：综合管理
1采购人员的企业定位 采购部门的任务与角色 职掌与绩效要求 内部的角色与沟通 与供货商的关系 何谓采购专业 …
《高绩效团队建设》
内训编号：NX10207主讲老师：葛军培训天数：2天课程类别：综合管理
（一）了解团队 1.团队的含义 2.好团队的七个特征 3.团队的起源 4.团队角色和组织角色的差异 （二）团队…
《咨询式绩效管理体系建设》
内训编号：NX10206主讲老师：葛军培训天数：2天课程类别：人力资源
（一）了解绩效管理 1.什么是绩效 2.影响绩效的主要因素 3.绩效管理与绩效考评 4.绩效管理的核心目的 5…
企业伦理学
内训编号：NX10205主讲老师：康旭 讲师培训天数：1天课程类别：
企业伦理学 【为什么学习本课程】 企业是一个组织，一个群体，人员众多、关系复杂。如何在企业中树立一种系统的规…
金牌公开课
金牌内训课
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