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培训专题分类
“从优秀到卓越”
内训编号：NX2489主讲老师：李革增培训天数：2天课程类别：综合管理
1、时间管理 一项国际调查表明：一位糟糕的经理与一位高效的经理工作效率相差可达10倍以上。你的经理是忙乱的经理…
高效能人士的七个习惯
内训编号：NX2488主讲老师：李革增培训天数：2天课程类别：综合管理
习惯一：主动积极 自我审视的习惯。采取积极主动的态度，为自己过去、现在和将来的行为负责，并依据原则及价值观，而非情…
创新管理
内训编号：NX2487主讲老师：李革增培训天数：2天课程类别：综合管理
一、什么是创新管理 新思想+能够带来改进或利润的行动。 二、为什么要创新 1、 社会发展的要求 2、 …
有效的沟通与沟通技巧
内训编号：NX2486主讲老师：盖烈夫培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲：沟通的管道与责任 一、从组织架构中看沟通的管道 二、从岗位设置中看沟通的责任 三、从职责定位中看沟通的作用…
有效的内外沟通与技巧
内训编号：NX2485主讲老师：盖烈夫培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲：沟通的管道与责任 一、从组织架构中看沟通的管道 二、从岗位设置中看沟通的责任 三、从职责定位中看沟通的作用…
办公礼仪与有效的沟通
内训编号：NX2484主讲老师：盖烈夫培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲：有礼走遍天下 一、礼仪的概念、性质与特征 二、礼仪的功能及其作用 三、礼仪的修养与方法 第二讲：礼…
商务形象塑造与团队建设
内训编号：NX2483主讲老师：盖烈夫培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分：商务形象塑造 一、礼仪概述 1、礼仪的概念、性质与特征 2、礼仪的功能及其作用 3、礼仪的修养与…
中高层经理综合管理技能提升训练营
内训编号：NX2482主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
一、 中高层经理的角色认知 如何理解企业的发展？ 主管升迁的真相 ᠙…
赢在中层—-高绩效团队技能提升训练营
内训编号：NX2481主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
一、 中层经理的角色认知 如何理解企业的发展？ 主管升迁的真相 …
如何建立正确的考核理念
内训编号：NX2480主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
一、企业考核所面临的困境 如何应对成人行为的特点？ 考核的好处 卓越的管理工具---“群策群力” 讨论：公司考…
高效能的目标管理
内训编号：NX2479主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
一、目标管理（MBO）的基本概念导入 导言：我们每天在干什么 为什么要有目标？ 目标与战略的关系 企业战略选择三…
赢在中层—-主管核心管理技能提升训练营
内训编号：NX2478主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分：中层主管的角色定位与团队建设 如何理解企业的发展？ 从基层到主管升迁的…
中层主管角色转变和绩效考核
内训编号：NX2477主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分 人力资源管理的基本概念与关键环节 企业经营的四个阶段 部门经理为什么必…
辞退员工管理与如何有效规避劳动风险
内训编号：NX2476主讲老师：丁坚培训天数：2天课程类别：综合管理
第一部分 离职员工的管理 案例分析: 百度“裁员门”事件仲裁败诉 人事管理本质是做两件事 数据分析：正式员工离职率…
NLP团队管理与商业谈判
内训编号：NX2474主讲老师：尚致胜培训天数：2天课程类别：综合管理
一.商业谈判十法 附加条件原理 打铁趁热原理 烫手山芋原理 中止谈判原理 避重就轻原理 取消让步原理 前因后果原…
激励技术—-卓越领导的必备技能
内训编号：NX2473主讲老师：丁品洋培训天数：2天课程类别：综合管理
第一讲 揭开激励的面纱 1. 为什么需要激励 2. 常见的激励误区 3. 什么是激励 a) 先激后励、激励互动 …
卓越企业文化的构建与落地
内训编号：NX2472主讲老师：丁品洋培训天数：2天课程类别：综合管理
第一单元：企业文化的认知 1. “文化”的全方位解读 2. 企业文化的概念与特征 3. 企业文化的真正内涵 4.…
