职场第一课－企业新员工培训
主办单位：中培网 中培管理咨询
培训对象：企事业单位员工培训、职场新人自我提升
【课程收益/背景】
要让新员工成为符合要求的工作人员，必须在入职时进行职业化培训。重视其到岗后的后期塑造培养，帮助其顺利进行角色转换的认知和相关能力，从态度、认知、行为等方面将其塑造成为一名符合企业要求的员工，目的是通过提升新员工的职业素养，提高其实际工作技能和理性应对工作的能力，便于对其管理和进行自我管理，这样才能使得新员工尽快融入企业，担起岗位重任，从而提升整个团队的职业形象和组织绩效，形成企业发展良好的动力。
【课程简介】
一、做好进入职场的思想准备
㈠入职前的思想准备。
㈡如何迎接我们新的生活方式。
二、人际沟通与职业形象
㈠处理好人际关系的意义
㈡处理人际关系的一些基本原则
㈢注意沟通的几种基本方式
㈣沟通的基本功
㈤职场基本的人际关系
三、职业素质和职业道德
㈠职业素质
㈡职业道德
四、职业态度和职业习惯
㈠两个基本观点
㈡职业态度
㈢职业习惯
五、职业知识和职业技能
㈠白领应该掌握的职业知识
㈡上司和主要客户的情况
㈢批评与建议
㈣学会给自己制定工作计划
㈤要分清工作的轻重缓急
㈥工作创新
㈦职业技能
六、职业规划
㈠职业规划的含义和意义
㈡职业规划的依据
㈢职业目标的距离
㈣学会自我管理
【讲师介绍】
我是一位企业教练，提供一些空间给你向前思考，就像灯塔一样帮助你去想去的地方；我是一位教练，好像你每天的闹钟为你唤醒服务；教练是关于人们有意识创造生活，好像一个容器由你决定加什么进去，怎样从现实让你美梦成真，鼓励你做到100%的潜能发挥，如何投资在你的生活同时有很好的回报。一个教练就像你的个人培训师，帮助你在生活和企业上的一些目标高要求、高行动、高成果以至成功。
张雁滨：英文名slough，河北唐山人，素质重塑创始人、接受过国际教练联合会（ICF）认证的训练，获得专业教练资格，接受过NLP国际专业及格执行师的培训，泰山管理学院特聘教练，山西培训联盟高级教练，聚成专业教练。十五年来，从政府到国企、私营到民营、有丰富的职业历练；他亲身实践NLP教练技术，主张“财上平如水，人中直似衡”的信念，把“激情、承诺、负责任、欣赏、付出、信任、共赢、感召、可能性”作为自己的行动指南，形成前瞻、系统、实用、情景、实效的价值主张与独特的教练风格。
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传真至：020-62355807
我单位共＿＿＿ 人报名参加 在 举办的 职场第一课－企业新员工培训
单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
培训联系人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系传真：＿＿＿＿＿＿＿＿
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参加人数：＿＿＿＿ 人 费用总计：＿＿＿＿＿＿ 元
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参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排