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如何选择猎头公司

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2014-05-09至2014-05-09 在 北京

学员对象:对此课程感兴趣的学员。

费  用: 2800元

【培训对象】

对此课程感兴趣的学员。

【课程收益】

【课程大纲】

时间地点:5月9日上海

课程费用:2800元/人

课程目标:

学会理性看待猎头市场

了解猎头公司的运营模式

掌握猎头的甄选、评估与管理指标

从容掌控面试猎头技巧

了解甄选猎头的关键切入点

掌握合作过程中的猎头管理策略

洞悉人才市场的现状和未来趋势

重视企业文化对人才招聘的影响

课程特色:

以丰富的行业知识和实战经验为背景,课程生动形象;

案例迥异,让学员举一反三、触类旁通;

善于启发学员,引发思考,在观念碰撞中,感悟人生;

课程体系完整,内容涵盖猎头甄选至招聘策略;

通过头脑风暴,重新认识猎头,为企业高效招聘带来直接正面影响。

课程大纲:

一、猎头市场的困惑

猎头市场上,来自顾问、客户和候选人的困惑

洞察猎头市场,理性看待猎头

二、HR与猎头互评

HR眼中的猎头,和猎头眼中的HR

从互为评说中反省自我,提升职业度与敬业度

三、走近猎头

辨识“高管搜索”与“人才中介”

明辨猎头与中介,提高招聘效率

四、猎头公司分类

五、何时启用猎头

避免滥用猎头,合理管控猎头费

六、甄选猎头

猎头公司的理念与文化

猎头顾问的定位与愿景

是什么,决定着猎头生涯的成与败?

七、合理使用猎头资源

学习如何挑选、分配猎头资源,使之利益最大化

八、HR如何与猎头对接

九、高效与猎头合作

十、成功招聘的关键

十一、人才招聘的演变

了解人才市场现状和趋势,掌握招聘应对策略

十二、解析招聘市场

理解企业与个人在招聘和应聘过程中的不同着眼点

讲师介绍:费老师

毕业于上海外国语大学。

十年酒店管理行业的工作经验,期间四年,曾就职于两家合资企业,任总经理。工作的磨难和历练,使她对如何识人、用人及留人,有了颇为深刻的理解和感受。

二零零一年迈入人力资源咨询(猎头)行业。九年间,与不同领域的顶尖公司合作,在与企业高层和精英人才的互动过程中,她对诚信的建立、企业文化的营造、以及员工忠诚度的培植等方面,有了独到的见解。

之后,加入全球五百强跨国公司,任亚太区人力资源招聘总监,负责十一个国家和地区人才招聘策略的拟定与实施。

二零一二年始,她将自己十多年来,在公司决策层、人力资源咨询界和世界五百强公司的经历进行整合,面向企业和人力资源咨询公司,推出了关于人才招聘与职业规划的系列课程。

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2014-05-09至2014-05-09北京 举办的 如何选择猎头公司

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc