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基于信任的销售技巧(内训)

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2005-10-25至2006-01-01 在 内训

学员对象:各类企事业单位

费  用: 12000元

【培训对象】

各类企事业单位

【课程收益】

【课程大纲】

基于信任的销售技巧(内训)

一、全程销售流程解析:

销售是一项伟大的职业

销售是一个闭环

销售人员应当具备哪些技能

本段说明:销售是一个从售前、售中、售后封闭的过程,而且在这个闭环中互为因果关系,销售人员不光要解决一次销售的问题,更重要的是要解决持续销售的问题。

二、决策流程分析:

机构客户的购买特点

机构客户的决策特点

机构客户的决策流程

决策流程的主要角色

如何确定相应的销售决策

本段说明:机构客户的销售事实上是影响决策的过程,而在此过程中,销售人员更多的需要在决策流程的各个节点上做工作,为了有较好的产出,对于任何一个节点的人员必须有相对奏效的销售方式,并依此制定有针对性的销售策略。

三、需求的把握技巧:

客户的需求是多方面的

如何设计有效的问题问讯网络

如何排除聆听中的噪音

如何有针对性的进行产品陈述

本段说明:掌握客户需求的关键就是学会如何发问与聆听,而如何发问的关键主要集中在如何思考问题,并制定有效的问题线路,在此基础上学会去处噪音的聆听,因此把握需求的关键不在于问了多少,而在于你为什么要这样问并且敏感的获得了需要的信息。

四、客户关系维护技巧:

销售就是销售“信任”

建立客户信任的六大技巧

如何处理客户异议与不满

本段说明:销售的本质是销售信任,所有的销售手段将最终为获得客户的信任而服务,没有客户的信任,潮流产品一定不能卖出去,有了客户的信任,冷辟的产品也能卖得好!

五、销售人员的职业形象塑造:

  “第一面”将决定胜负

   销售人员的职业形象

   销售人员的商务礼仪

本段说明:销售人员的职业形象与言谈举止是获得客户信任的关键,通过形象的训练一方面增强销售人员的外在感染力,同时锻炼销售的自信心与勇气!

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2005-10-25至2006-01-01内训 举办的 基于信任的销售技巧(内训)

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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