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一线经理的关键管理技能

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2013-05-25至2013-05-26 在 上海

学员对象:部门经理、主管

费  用: 3380元

【培训对象】

部门经理、主管

【课程收益】

【课程大纲】

Training Objectives 培训目标:

明确管理者的角色、职责,以及相应的挑战

定义团队的范围和团队的风格,了解如何组织有活力的团队

掌握职业化的管理技能,正面引导和规范团队和员工

提高沟通技能,建设性地解决问题和应对个人冲突

Typical Participants 参加对象:

部门经理、主管

Course Outline 课程大纲

一线经理的角色

一线经理的角色认知

一线经理的必备领导技能

管理中面临的挑战

从管理者的坏习惯看如何改进自己的领导风格

管理的新模式

传统模式vs. 新模式

分析新的沟通环境:

纵向沟通:

指导下属、管理团队、配合上司

横向沟通:

跨部门/跨团队合作、与支持部门的配合、业务伙伴等

建立你的管理风格

有效"管理"你的上司

如何理解上级的“意图”

如何与你的上级沟通

如何分担上级的压力

发挥上下级沟通的桥梁作用

员工沟通与员工发展

沟通的原则

提升你的情商领导力

“倾听”作为沟通的第一步

如何做到自信的沟通

“正面态度”的力量

有效的员工绩效反馈

制定SMART员工改进计划

如何处理与下属之间的矛盾:"不听话"和"不服气"

团队建设与管理

如何定义你的团队范围

一线经理在团队中的作用

提升你的跨部门沟通

团队合作遇到的障碍

如何克服这些障碍

团队决策

建设性地解决团队沟通中的冲突

管理者的核心技能

工作目标设定与管理

工作计划及优先次序管理

有效的时间管理

组织高效的工作会议

用结构化思维方式制定个人行动计划

Trainer Profile 讲师介绍

朱老师目前为某世界500强企业中国区业务总经理。之前,他曾任职DELL(戴尔)、SUN等多家500强企业及世界知名公司,担任运作总监、地区总经理等高级管理职位。他还曾在一家国内知名管理咨询公司担任资深顾问,为企业提供战略、组织架构方面的咨询。在其近20年高层管理生涯中,他积累了丰富的实战经验,并培养了颇具实力团队。朱老师的课程中提供具体实用的管理工具,学员可以马上运用于实际工作中,帮助提高沟通的效率、改善管理流程。

朱老师课程风格鲜明,内容具有很强的实践性,受到许多学员的认可和欢迎。他不仅是位经验丰富的管理顾问,而且非常善于与人沟通。他开朗风趣的作风和严谨认真的态度,使得许多学员乐于与他分享讨论工作中遇到的难题。在其管理课程中,朱老师完全将多年的管理经验运用到课程里,是管理者真正体验到在实际管理过程中应该掌握的管理技巧,使得管理水平提高到更高层次。

他的主要课程包括:

如何成为一名出色的中层管理者

高级管理者的卓越领导力

管理者的个人效率提升

战略业务报告

新任管理者之路

他的客户包括:

亿贝(ebay),安捷伦,欧莱雅,圣戈班,安利,蔡司,飞利浦,开利空调,台积电,布莱克伍德全球采购中心等

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2013-05-25至2013-05-26上海 举办的 一线经理的关键管理技能

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc