高效职场沟通：报•联•商
主办单位：中培网 中培管理咨询
时间地点：2012-09-07至2012-09-08 在 上海
学员对象：在职场上不善于进行对上和对下沟通的员工
费 用： 2500元
【培训对象】
在职场上不善于进行对上和对下沟通的员工
【课程收益】
【课程大纲】
开课时间：2012年9月7日-8日
开课地点：上海
课程费用：2500元/人
课程对象：
在职场上不善于进行对上和对下沟通的员工
课程介绍：
企业都希望自己的员工能够高效率的工作，那么使员工掌握基本的沟通技能，懂得与上级、同事以及客户沟通是至关重要的。“报联商”是日本企业创建的一种切实有效的企业内部沟通方式，没有那个日企是不实施“报联商”的，而多年的实践也证明了其有效性。
课程收益：
1、理解“报联商”精髓
2、认识到“报联商”重要性
3、学会沟通技巧
4、有团队意识，自主自发的与上司、同事、及客户等沟通/配合/协作
课程大纲：
1、实施“报，联，商”所需的前提 ---- 员工应具备的基本素质
2、实施“报，联，商”所需的基本功 ---- 必须了解的日企商业行为规范和习惯做法
3、语言是沟通的重要工具 ---- 掌握用语言沟通的技巧
4、什么是“报•联•商” ？ ---- 日企组织内部沟通的基本工作方式
5、掌握的技能 ---- 使工作得以顺利开展的保证
6、如何用“汇报” “文章”汇报 ---- 各种内部文书的写法
7、掌握“联系”的技能 ---- 做个上司和同事都喜欢的员工
8、学会用“会议”联络 ---- 掌握主持会议的技能
9、掌握“商谈”的技能 ---- 发挥组织的威力 / 对付为难的局面
10、执行“报•联•商”时的困惑 ---- 灵活运用“报•联•商”
讲师介绍：古贺传寻
日籍华人，专注日式职场工作技能
1985年赴日，曾以某直辖市驻日办事处代表身份在日工作
毕业于日本 横滨国立大学，并获国际经济学硕士学位
曾任日本某股票上市大型企业国际事业部的中国室室长
曾任日本公司 北京办事处首席代表
曾任日本某大型跨国企业中国公司总经理
日本建材业某No.1企业工作（股票上市）中从普通营业员开始做到职业经理，担任过高级董事兼总经理，直至中国大区总负责人（CEO）等职。
【讲师介绍】
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传真至：020-62355807
我单位共＿＿＿ 人报名参加 2012-09-07至2012-09-08 在 上海 举办的 高效职场沟通：报•联•商
单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
培训联系人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系传真：＿＿＿＿＿＿＿＿
移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 电子邮箱：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参加人数：＿＿＿＿ 人 费用总计：＿＿＿＿＿＿ 元
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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广州电话：（020）39971893、62355796 传真号码：（020）62355807
联 系 人：赵小姐、张先生 报名邮箱： 317709971@QQ.COM
参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排