举办《社会保险法》、新《工伤保险条例》背景下的工资、社保、个税风险控制及人力成本筹划研讨会
主办单位：中培网 中培管理咨询
时间地点：2011-05-20至2011-05-23 在 哈尔滨
学员对象： 企业高管：包括董事长、总经理、副总经理等；
费 用： 2800元
【培训对象】
企业高管：包括董事长、总经理、副总经理等；
【课程收益】
【课程大纲】
一、会议内容
主题一：《社会保险法》、《工伤保险条例》新规定及对企业的影响
主题二：工资、社会保险、税收典型风险及风险控制策略
主题三：社会保险缴纳方案筹划、成本控制及风险控制
主题四：社保缴纳基数风险控制
主题五：薪资福利制度与用工制度的关联、工资总额、基本工资与奖金的差异及运用
主题六：福利、劳务费、工资、奖金的设计与个人所得税管理筹划
主题七：人力资源外包、劳务派遣等用工形式的有效应用
主题八：社会保险管理流程梳理及与工资、税收、劳动关系管理体系的协调统一
社保热点一：内地规定养老保险今后不得办理退保？是否标志着社保政策趋势做重大调整？
社保热点二：养老保险用人单位缴费可按基数12%跨省转移？ 新政策为企业及员工带来哪些影响？
社保热点三：城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法，能否全国统一？
二、师资安排
何新云 国内知名人力资源管理专家，资深管理咨询顾问，先后获得数学学士和工商管理硕士学位，拥有超过18年的企业工作经验和管理实践经验。曾任职于华为、金蝶等知名企业，担任人力资源经理、总监、常务副总等职位。
李 晶 某能源集团董事长顾问，某上市公司董事，原物美集团人力资源高级总监。
何楚棐 世界500强企业卡夫公司中国区员工关系经理，执业律师，高级劳动人事专家。
苏建伟 法学硕士，世界500强企业上海汽车集团企业法律顾问，高级经济师。
周 潮 工商管理硕士，有18年在欧美企业、台资企业、民营集团、上市集团公司担任高级人事管理的工作经历，历任过培训经理、人力资源经理、人力资源总监、人事行政副总经理、人事行政副总裁等职务。
三、参加人员
企业高管：包括董事长、总经理、副总经理等；
相关职能部门：各企业人力资源总监（经理）、行政总监（经理）、薪资福利主管、绩效主管、社保主管、培训主管、培训师、招聘主管，工会、企业法律顾问，各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。
四、培训费用
培训费2800元/人（含学费、资料讲义、学习文具、授课期间午餐、证书等），报到后统一开具发票；如需安排食宿，会务组可统一安排，费用自理。
五、认证证书
经培训通过考试合格后颁发人力资源和社会保障部《劳动争议调解师》培训证书（带国徽）。网上注册、官方网站查询,全国通用，根据《职业教育法》的规定，人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况，作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份，二寸证件照2张，提前邮递或现场报到时交至会务组。
【讲师介绍】
▓▓▓▓▓▓▓▓▓ 培 训 回 执 表 （此表复制有效）▓▓▓▓▓▓▓▓
传真至：020-62355807
我单位共＿＿＿ 人报名参加 2011-05-20至2011-05-23 在 哈尔滨 举办的 举办《社会保险法》、新《工伤保险条例》背景下的工资、社保、个税风险控制及人力成本筹划研讨会
单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
培训联系人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系传真：＿＿＿＿＿＿＿＿
移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 电子邮箱：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参加人数：＿＿＿＿ 人 费用总计：＿＿＿＿＿＿ 元
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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广州电话：（020）39971893、62355796 传真号码：（020）62355807
联 系 人：赵小姐、张先生 报名邮箱： 317709971@QQ.COM
参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排