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《社会保险法(草案)》的解读与企业应对及应用技巧

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2009-07-29至2009-07-29 在 上海

学员对象:分管劳动人事的领导、人力资源部经理/总监、人事主管、社会保险处、社保科长/主管/专员、薪酬绩效主管、培训主管、招聘主管,企业法律顾问、总经办、劳资、工会、劳动争议调解员等各部门相关人员

费  用: 1280元

【培训对象】

分管劳动人事的领导、人力资源部经理/总监、人事主管、社会保险处、社保科长/主管/专员、薪酬绩效主管、培训主管、招聘主管,企业法律顾问、总经办、劳资、工会、劳动争议调解员等各部门相关人员

【课程收益】

【课程大纲】

《社会保险法(草案)》的解读与企业应对及应用技巧

2009年,《社会保险法》草案已经全国人大常委会审议通过、并向社会公布实施。企业在经济危机形式下及时了解社会保险立法的趋势和规定,不但有助于解决纷繁复杂的社保关系,而且对减少用工成本、降低人力资源管理风险具有不可估量的作用。另外《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》已向全社会公布,针对不同的用工主体和用工形式,用人单位该如何选择不同的社会保险?工伤对企业的人力资源成本将产生何种影响,怎样控制和合法转移工伤责任,降低用工单位的风险?《社会保险法》对企业将产生哪些重要影响?企业应该如何应对?请各有关单位积极组织相关人员报名参加。

一、培训受众:

分管劳动人事的领导、人力资源部经理/总监、人事主管、社会保险处、社保科长/主管/专员、薪酬绩效主管、培训主管、招聘主管,企业法律顾问、总经办、劳资、工会、劳动争议调解员等各部门相关人员参加。

二、课程收益:

帮助企业管理者准确理解国家最新社保用工政策的背景、内涵及意义、用工制度的设计方法,以最大限度地降低用工成本,控制用工风险。

三、课程内容:

1、现阶段我国社会保险体系存在那些突出问题?

2、《社会保险法(草案)》基本框架包括那些内容?

3、《社会保险法(草案)》适用主体是否扩大?

4、《社会保险法(草案)》的颁布谁最受益?

5、如何理解工伤保险的无过错责任原则?

6、企业能否追究工伤职工的过失赔偿责任?

7、参加单位组织的体育活动受伤能认定为工伤吗?

8、如何认定违反治安管理规定的行为?

9、无照驾驶与驾驶无照车辆受伤怎么办?如何认定职工的醉酒行为?

10、“认定工伤”、“视同工伤”、“不认定工伤”的法律界定。

11、哪些工伤待遇由企业支付?哪些工伤待遇由经办机构支付?

12、工伤职工超过规定医疗期如何处理?

13、单位能用商业保险赔偿职工工伤待遇吗?

14、单位对劳动能力等级鉴定不服怎么办?

15、如何正确的计算工龄?

16、办理职工特殊工种提前退休时应注意哪些问题?

17、因提前退休引发劳动争议的处理方法与风险防范手段。

18、职工退休后与企业的关系。

19、如何处理职工退休后发生待遇水平纠纷?

20、当前养老保险实践中的矛盾与疑难问题处理。

21、职工档案丢失纠纷应如何处理?用人单位应承担哪些法律责任?

22、企业“女职工”和“女干部”的认定方法,退休年龄等纠纷如何处理。

23、劳动合同法对医疗保险制度的影响?

24、失业人员如何享受医疗保险?

25、目前失业保险待遇享受范围与标准。

26、最新生育保险政策理解与运用。

四、培训师介绍:

方老师, 上海市劳动与社会保障局开业政策指导办顾问、MBA、经济师、现任某跨国(上市)公司人力资源总监、人力资源管理高级顾问、国家人力资源管理师培训指定教师,长期从事劳动法与员工关系管理的咨询与培训。在企业规章制度管理、劳动合同管理、员工跳槽防范管理、裁员管理、商业秘密保护、用工成本控制、改制重组、劳动争议预防及应对等方面具有丰富经验。曾在多家知名跨国公司担任人力资源总监,具有多样化的企业管理运作和培训咨询经验。上海12333社保咨询高级专家顾问。

五、开课时间: 2009年7月29日 09:00-16:30

六、开课地点: 上海市徐家汇大木桥路108号(中小企业总会)

七、参会费用: 1280元/人(含专家咨询费、资料费、会议用品费等)

八、附注

如需办理“中国人事法务协会”《劳动关系管理师》资格证书需补交380元/人,均可免费成为“中国人事法务协会”会员单位。您一旦成为会员单位,就即刻可以享受到由我协会提供的专业人力资源顾问服务

【讲师介绍】

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                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2009-07-29至2009-07-29上海 举办的 《社会保险法(草案)》的解读与企业应对及应用技巧

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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