人才梯队建设班
主办单位:中培网 中培管理咨询
时间地点:2022-07-31至2023-07-01 在 在线
学员对象:企业中基层管理者、生产管理者、一线主管、改善推进者及其它感兴趣的人士
费 用: 2500元
【培训对象】
企业中基层管理者、生产管理者、一线主管、改善推进者及其它感兴趣的人士
【课程收益】
【课程大纲】
疫情三年以来,企业面临各种挑战,有的企业倒下了;有的通过业务重组、成本把控,保住了利润增长点;有的企业通过跨界尝试,有了新的利润增长点,这都是靠关键少数人的果断决策。人才培养在非常时刻,更突出其重要性。未雨绸缪地培养人才,培养人才的接班人,做好人才储备,关系到一个团队能走多远,以及能走多快。
人才梯队的建设对企业的人才供应链有重大意义。简单来说,一是通过不断的学习迭代,发掘优秀的关键少数人才;二是确保人才无断层;三是营造积极的学习型企业氛围。
针对新员工、骨干员工、主管级、经理级和总监级员工,形成以下5个阶段的培训课程,辅助企业解决内部培训业务。
序号 培训对象 培养目标 适合培训计划
1 新员工 尽快融入职场 新员工计划
2 一线骨干 班组长、主管接班人 主管级计划
3 班组长、主管 部门经理接班人 经理级计划
4 部门经理 分中心总监接班人 总监级计划
5 分中心总监 分公司负责人 总经理计划
定价:1个企业1个账号,2388元/半年,具体课程内容可定制。
【讲师介绍】
▓▓▓▓▓▓▓▓▓ 培 训 回 执 表 (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓
传真至:020-62355807
我单位共___ 人报名参加 2022-07-31至2023-07-01 在 在线 举办的 人才梯队建设班
单位名称:______________________________________
培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________
移动电话:____________ 电子邮箱:__________________
参加人数:____ 人 费用总计:______ 元
参 会 人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________
参 会 人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________
参 会 人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________
══════════════════════════════════════════
广州电话:(020)39971893、62355796 传真号码:(020)62355807
联 系 人:赵小姐、张先生 报名邮箱: 317709971@QQ.COM
参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排