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中层经理管理技能训练

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2009-06-23至2009-06-24 在 苏州

学员对象:企业中高层管理者、各职能部门经理、主管等……

费  用: 1780元

【培训对象】

企业中高层管理者、各职能部门经理、主管等……

【课程收益】

【课程大纲】

课程目标

学员通过对系统的管理知识、管理技能和管理课程讲授技巧的研习,可以:

•明确管理者的职责、角色及应具备的基本态度

•掌握领导能力与激励部属的能力

•帮助学员掌握管理技巧与提升管理影响力

课程大纲

一 巨变时代下企业面临的挑战

•企业经营的目的

•世界正在经历的巨大改变

•企业的现实挑战

•企业主管面对的严苛考验

•Peter F. Drucker的黄金三问

•面对考验职业经理人应有的具体作为

二 管理者价值定位

•管理的基本认知

•从服务与生产的角度看管理

•管理者的职责与角色

•管理者常见的误区与迷思

•上司对你的期待

•部属所盼望的主管

•管理者应具备的态度

三 领导力的发挥

•掌握人性的管理

•管理者对人应有的了解

•掌握员工的需求

•启发员工的正确态度

•激励士气的戒律

•激发员工士气的技巧

•领导力的发挥

•领导力的来源

•建立领导的特质

•因情景而异的权变领导

•员工成长的四个阶段

•测试下属的成熟度

四 人员管理技巧

•部属培育与教导

•培育部属的责任

•掌握培育的要点

•新进人员的教导

•工作教导的时机

•工作教导注意事项

•工作指导的要领

•塑造启发性环境

五 沟通与协调

•倾听与表达

•管理沟通常见错误

•建立沟通的管道

•沟通在管理上的功能

•克服沟通的障碍

•沟通时应掌握的原则

•对上司沟通的技巧

•对部属沟通的技巧

•工作协调的要领

六 团队建设与合作技巧

•团队的三个面向

•团队组成七要素

•团队发展四阶段

•如何建设团队

•什么是高绩效团队

•团队的8个技能

•增进团队合作的技巧

七 有效授权与执行力

•授权是主管的重要管理功能

•授权时要考虑的因素

•有效授权原则

•如何有效授权

•督导工作进度之技巧

•执行力的意义

•有效执行的关键因素

•执行力不足的障碍

•执行力提升的对策

•成为高效能的执行者

讲师介绍——马斌先生

资深管理顾问/企业教练,亚洲管理学院(AIM, Asian Institute of Management)管理硕士、英文硕士教授。曾任菲律宾第一坚实集团(台)管理总监,及下属广东兴通电器集团副总经理;苏比克湾工业园 区投资管理顾问、马尼拉国泰投资有限公司投资顾问,具有丰富的境内外大型企业管理和培训经验。

专长领域

中、基、高层管理能力提升、卓越领导力与高效执行力;生产运作管理、作业现场改善与管理;人力资源管理及开发。

品牌课程

《打造有效执行力》、《打造卓越领导力》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《F-MTP:从技术走向管理—基层管理技能特训》、《M-MTP:从技术走向管理-中层管理技能特训》、《KPI-关键绩效指标体系的建立和实施》、《企业快速诊断》、《实战5S》、《有效的专案管理》、《基于效率提升的现场改善管理》、《基于执行的有效管理》。

服务企业

Posco浦项、白云机场、美的制冷、美的采购中心、美的云南汽车、美的武汉、美的制冷市场、美的洗碗机、美的饮水设备、美的安德物流、玉柴动力、一汽大众轿车、科龙空调、苏州诺基亚、佳杰科技、和舰科技、华冶钢铁、苏州开元、飞利普显示器、紫江REX、苏拉巴马格、友达光电、佳格食品、美商楼氏、三菱数源、三洋家电;璨宇光学、敬鹏电子、盖茨优尼塔、FCI百格电子、广西电力、农行广西分行、东亚糖业、桂林电力、南宁卷烟、华润矽科、广西平果铝、广东医学院附院、交行广西分行、永嘉集装箱、东莞移动、江苏澳洋、韶关供电、金钟莫勒、SEW、德利众汽配、上汽海通国际、南京华飞(LG-Philips)、AGFA、国家电力苏州公司、欧姆龙、昆山沪士、肖特玻璃、霍丁格包尔文、Umicore、国电苏州供电、工行软件中心……

企业反馈

优点:课程紧凑,气氛好,讲师非常专业,在短时间内培训效果较好。收获:通过接受简单明了的培训,对领导下属更好完成工作,达到效果有了更大的信心。

——欧姆龙(上海)有限公司

帮助提高了人的管理技能,讲师的讲课非常有感染力。

——华微半导体(上海)有限责任公司

这是我有史以来上的最为生动也最为受用的一堂课,在这里,我知道了今后工作中更应该注重于沟通交流方面,也解决了我目前内心的一些困扰,虽然有些问题还不能马上解决,但是我相信,有些知识,我会在这个职位上做得更好。

——佳能(苏州)有限公司

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2009-06-23至2009-06-24苏州 举办的 中层经理管理技能训练

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc