新员工职业生涯规划
主办单位：中培网 中培管理咨询
培训对象：企业新入职员工
【课程收益/背景】
强效解决职业心态与道德问题，调整新员工心态，树立正确职业观念，转化自我角色，激发内在动力；
掌握人生与职业规划的基本思路与方法，追求平衡幸福的人生。
【课程简介】
一、把握生命——厚度比长度更重要
1．我想过怎样的生活？
2．我一辈子需要花多少钱？
3．如何实现我的理想生活？
二、认识自我——优点比缺点更重要
1．性格四色小精灵
2．破译你的性格密码
3．不同性格的优点和改善点
三、规划职涯——思路比出路更重要
1．选择你的职业：房子模型
地基：支点，眼界决定地界
梁柱：能力，过程决定结果
屋顶：性格，情商决定财商
2．职业生涯只有三天
今天：探索
明天：成长
后天：收获
3．发展你的职涯：飞机模型
动力系统：态度
机身：品牌
机翼：人脉
四、享受职涯——内心比外物更重要
1．感恩过往
2．活在当下
3．相信未来
【讲师介绍】
三栖讲师、战略营销专家、卓越经营模式教练、战略系统营销倡导者，6年企业管理咨询实战经验，专注于企业战略营销优化及卓越运营体系构建，在营销战略规划、组织设计、品牌传播、传统企业移动互联转型方面成绩卓著，先后为汾酒集团、泸州老窖、登电建材、赊店老酒、创基集团、博纳康盛等数十家企业提供营销管理咨询服务。
结合自身经历，针对企业营销管理中实际问题，开发出中国企业战略营销、民营企业卓越运营、世界500强内部管理、国内标杆企业营销管理创新、中小企业成长管控、传统企业互联网转型、民营企业一把手自我超越等系列课程。坚持“从理念到动作”培训风格,理论联系实际，咨询+培训+教练，三位一体，让学员上午听完下午就能用。
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传真至：020-62355807
我单位共＿＿＿ 人报名参加 在 举办的 新员工职业生涯规划
单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排