Print

事故调查与根本原因分析及行为安全

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2019-10-24至2019-10-25 在 北京

学员对象:主管安全的经理、厂长、安全主管、各级生产主管、设备主管、负责安全的工程师。

费  用: 3680元

【培训对象】

主管安全的经理、厂长、安全主管、各级生产主管、设备主管、负责安全的工程师。

【课程收益】

【课程大纲】

课程背景

工厂的各项KPI指标中,安全指标往往被排在第一要位。事故的发生将给企业的人员、财产、声誉……带来不可估计和无法抹灭的损失!

而据美国的调查研究发现,只有2%的工业伤害事故是超出了人的能力所能够达到的范围,是不可预防的,而在可预防的工业事故中,以人的不安全行为为主要原因的事故占88%,可以说是几乎所有的工业伤害事故都是由人的不安全行为造成的!

做好事故的调查和分析、做好行为安全的保障,是企业顺利开展业务的前提

然而更多企业的现状是:

 工厂安全隐患多,但员工大多熟视无睹,缺乏安全意识;

 由于缺乏必要的调查与分析手段,类似的安全事故频繁发生;

 工作场所存在大量不安全行为,但员工大多熟视无睹,缺乏安全意识;

 员工无法识别关键行为,类似的安全事故频繁发生;

针对以上现象,特别推出《事故调查和根本原因分析及行为安全观察》课程,此培训将帮助企业识别,并纠正工作场所的不安全行为,加强员工的安全意识;并有效分析事故原因,发现安全隐患,从而显著提升企业的安全管理水平

课程目标

掌握事故调查的过程、原因分析与控制的方法

掌握危害和风险辨识、评估与控制方法,有效分析和评估工厂中的潜在危险;

了解和掌握什么是行为安全管理模式;

掌握实施行为安全管理的方式方法;

结合实际案例,探讨行为安全管理思路;

课程大纲

课程说明

课程介绍

学习目标与学员期望

事故的预防和危害识别

•事故定义

•事故对公司业务活动的影响

•事故的金字塔原理

•危害的识别

•工作现场的不安全的行为和不安全的环境/ 条件的识别

事故的调查过程

•事故发生后所应采取的措施

•事故调查的过程

- 面谈的技巧

- 证据的收集

•如何确定事故的关键因素

事故的原因分析阶段

•事故的因果原因

•什么是事故的根本原因

•为什么要做事故根本原因的分析

•事故原因分析的常用工具

•事故原因案例分析(使用事故原因综合分析表)

事故的纠正阶段

•如何制定纠正措施

•纠正措施的跟踪和落实

•事故报告的撰写

行为安全概述

•行为安全的定义

•为什么要做行为安全观察

•ABC分析法

•碰运气游戏

行为安全观察的工具

•识别关键行为

•关键行为清单

行为安全观察技巧和运用

沟通交谈技巧

 反馈

行为安全观察技巧和运用

如何维持行为安全观察

 行为安全观察表的使用

课程总结

课程总结价

讲师介绍——姜老师

教育及资格认证

高级讲师,医科大学硕士,曾任美资Johnson &Johnson安全、健康与环境管理主管,美资ICI的EHS经理,亚太区安全负责人等,安全内部培训师等职务。 讲师经历及专长 从95年开始一直从事安全、健康与环境管理方面的工作,具有10多年安全管理的经验,并多次被派往国外学习。对欧美的安全管理体系十分熟悉,并长期负责企业内的安全培训,具有丰富的培训经验。擅长于EHS体系、职业安全主管。

培训客户与培训风格 姜老师培训有三个特点:1.实践性强:讲授部分占50%,讨论占10%;案例、经验故事、测试练习等占20%;实战体验,录相教学占20%;2.有深度:能引导学员抓住事务本质,在个人分析事务的视角和能力有实质性的提高,能够举一反三, 在日后工作中能够有所不同;3.有交流:真诚欢迎学员提问,直面学员各种问题,真切交流及互动,并提出方案。培训过的客户有玛氏食品、中钞、邦迪管路、恩布拉科压缩机、丹佛斯压缩机、艾尔姆风电叶片、恩德风电、拉法基、格拉默汽车饰件、安斯泰来制药、施耐德、西门子等。

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2019-10-24至2019-10-25北京 举办的 事故调查与根本原因分析及行为安全

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

══════════════════════════════════════════

广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc