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打造钢铁团队-向特种部队学团队建设

主办单位:中培网   中培管理咨询

培训对象:企业中层及业务部门管理人员、企业基层员工;

【课程收益/背景】

【课程简介】

第一节、团队建设概述

1、团队建设能力在管理中的应用

2、所有成员各有所长

3、注重协作

4、特种部队团队建设特点

5、提高团队目标管理能力

6、提高角色认知能力

第二节、提高团队执行能力

1、执行就是有差距

2、高效执行的要素

3、高效执行的程序

4、高效执行的方法

提高团队执行能力的游戏

第三节、提高团队协同力

1、天堂地狱的差别

2、团队协作的五个方法

3、团队协作的五个工具

4、提高团队协作能力具体方法

5、团队领导五个法则

6、团队领导五个工具

提高团队协作能力的游戏

第四节、提高团队凝聚力

1、要信任你的伙伴

2、提高团队信任力

3、凝聚力的来源

4、凝聚力的培养方法

5、激励团队的方法

第五节、提高团队沟通能力

1、沟通的重要性

2、提高团队沟通能力

3、团队沟通的五个关键

4、中国式团队沟通的四个要点

第六节、提升团队学习力

1、学习的重要性

2、团队学习能力培养

3、及时总结偷到油

4、学会与能力转换

【讲师介绍】

市场营销学博士

企业特种兵打造者

潜能激励引导激发研究者

特种部队标准模式实践转化专家

大学社会责任研究所高级研究员

专注方向:营销管理销售技巧团队建设

授课风格:

教练式培训、咨询式培训、顾问式培训

实操、实战、实效、实用

实战本色:12年特种部队管理和多年的营销管理实战经验,将特种部队的团队训练、人才管理、营销管理等实践到企业中去。直接解决学员营销工作中的各种困惑与疑难,树立理念——规范动作——纠正执行,直接提升销售力;

激情互动:结合中国人心理特质,糅合新颖刺激的活动与游戏、深刻警醒的寓言故事、小组讨论、角色扮演、案例分析、脑力激荡等多种先进训练手法,激情幽默、互动体验,让学员通过切身体验和领悟主动学习,从而牢固掌握训练知识与技能点;

主讲课程:

《新销售技巧》《销售沟通》《销售演讲与口才训练营》

《销售团队管理》《识人识客户》《营销口才训练营》

《打造金牌店长》《大客户营销技巧》《商务谈判与销售技巧》

《销售激励技巧》《销售执行力》《高效营销建设团队》

工作经历:

1、12年海军某特种部队干部管理经验,深刻理解特种部队的管理模式、企业文化及团队构建、打造方法。

2、3年东莞国盛投资公司副总经理管理经验,经历了实战营销、营销团队管理、谈判等工作。

3、广东金鼎黄金有限公司战略顾问(2008起至今),经历了实战销售技巧培训、销售团队管理、营销策划等工作。

部分培训客户:

中国工商银行、中国人民银行、中国建设银行、中国民生银行、中铁天宏建筑工程有限公司、中铁隧道局、中国移动、中国电信梅州分公司、美国杜邦、大唐电力集团、福建恒安集团、欧美达家居、沈阳中小企业服务中心、楚明华药业、广东省鹰拓科技自控设备、湛江通用电子广东半球电力设备有限、师范大学、中国人寿、太平洋财险等

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                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 举办的 打造钢铁团队-向特种部队学团队建设

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc