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劳务派遣、服务外包等灵活用工的法律风险防范及实务操作

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2019-04-11至2019-04-11 在 北京

学员对象:对此课程感兴趣的学员

费  用: 3500元

【培训对象】

对此课程感兴趣的学员

【课程收益】

【课程大纲】

Background / 背景介绍 

当下,在市场经济的发展推动下,摆脱单一用工方式的束缚,通过多元化的用工形式来实现企业的战略目标,已经成为许多企业的用人选择。2019社保入税,企业选择劳务派遣、人力资源服务外包等用工方式存在哪些风险?如何防范?企业应该如何根据实际需求选择最佳的灵活用工方式?在灵活用工过程中,企业又该如何有效地规避法律风险?非常荣幸地邀请到著名劳动法专家庞春云、欧阳峰、郝云峰,结合当前灵活用工中的常见操作难点,通过各种实际的案例,为您深入解析灵活用工方式选择及操作实务,提高企业灵活用工的安全性与灵活性,减少灵活用工的法律风险。 

Outline / 会议大纲 

一、标准劳动关系 

1、事实劳动关系的认定 

2、案例分享:微信可以证明劳动关系?闪送员与公司存在劳动关系? 

3、各地对于灵活用工有不同的界定:广州、苏州 

二、非标准劳动关系 

(一)劳务派遣用工 

1、劳务派遣用工还能继续使用吗? 

2、劳务派遣用工存在哪些风险? 

3、劳务派遣用工风险如何防范,需注意哪些要点? 

4、劳务派遣的三性规定 

5、劳务派遣的用工比例 

6、案例分享:劳务派遣案例分享 

(二)非全日制用工 

1、非全日用工与标准劳动关系有何区别? 

2、非全日用工的灵活性体现在哪些方面? 

3、案例分享:非全日制劳动关系的认定 

三、非劳动关系 

(一)服务外包 

1、如何理解劳务派遣业务?如何界定劳动关系归属? 

2、劳务派遣用工存在哪些风险? 

3、劳务派遣用工风险如何防范,需注意哪些要点? 

4. 人力资源服务外包与派遣的区别 

5、人力资源服务外包与人事代理的区别 

6、人力资源服务外包与业务外包的区别 

7. 人力资源服务外包的劳动管理 

8、事实劳动关系时效限制:上海、苏州 

9、案例分享 

(二)实习生用工 

1 实习和劳动关系、实习与试用期、实习与见习期的区别? 

2 就业协议与OFFER的区别; 就业协议与劳动合同的区别; 

3 学生身份是否可以建立劳动关系?是否需要签劳动合同? 

4 案例分享:实习生法律关系的认定? 

(三)退休反聘 

1、退休反聘人员的合同签订 

2、退休反聘人员的伤亡问题如何处理? 

3、案例分享:76岁老人,与单位形成劳动关系?达到法定退休年龄仍系劳动关系? 

(四)非劳动关系向非标准和标准劳动关系转化 

1、案例分享:“好厨师”被认定劳动关系 

2、案例分享:“网红主播”不被认定劳动关系 

3、案例分享:宠物美容师要求确认劳动关系未获支持 

【讲师介绍】郝云峰   欧阳峰  庞春云

郝云峰律师   劳动法实战派律师

北京东合律师事务所主任

北京市劳动法学会和社会保障法学会理事

北京市律师协会劳动与社会保障法律事务专业委员会副主任

北京市劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员

北京企业法治与发展研究会理事

长期(超过二十年)从事企业劳动用工法律风险管理与控制的研究与实践,有着丰富的劳动用工管理实战经验。

 

欧阳锋律师、中国著名劳动法及人力资源管理专家、仲裁员

广东君厚律师事务所创始合伙人、第三届管理委员会主任

现担任广州仲裁委员会仲裁员、广东省企业维权顾问团顾问

广州市总工会职工法律服务团顾问

广州市律师协会规章制度委员会副主任

广东省及广州市律师协会劳动法律专业委员会委员

广州市天河区律师工作委员会委员等社会职务

先后在中国石化、恒大集团人力资源部门担任高级管理职务,从事人力资源管理实务及劳动法律实务逾二十年,熟知大中型企业的管理运行模式及法律需求,能有针对性地制订切实可行的法律风险防范措施。

庞春云律师   著名劳动法与员工关系管理实战专家,资深律师,资深法律培训师

北京金诚同达律师事务所高级合伙人

担任及曾担任上海市劳动争议仲裁委员会仲裁员

上海市律师协会劳动法律关系研究委员会委员

上海市律师协会劳动法律关系研究委员会副主任

中华全国律协劳动法委员会委员

上海市劳动法研究会理事

上海市法学会劳动法研究会委员

上海市总工会维权志愿团成员

上海市科技协会法律咨询委员会委员

上海市徐汇区律师界妇女联合会执行委员

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2019-04-11至2019-04-11北京 举办的 劳务派遣、服务外包等灵活用工的法律风险防范及实务操作

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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