人员招聘、面试与甄选
主办单位:中培网 中培管理咨询
时间地点:2019-09-19至2019-09-20 在 上海
学员对象:企业中需要从事招聘面试工作的各层级、各职能部门人员企业中需要从事招聘面试工作的各层级、各职能部门人员
费 用: 5080元
【培训对象】
企业中需要从事招聘面试工作的各层级、各职能部门人员企业中需要从事招聘面试工作的各层级、各职能部门人员
【课程收益】
【课程大纲】
学习目标与收获
对面试的流程及其重要组成部分有一个整体的了解
掌握拟写定位清晰的岗位描述书的方法,并依据岗位描述提炼出成功关键要素
学会依据成功关键要素设计STAR问题,通过有效提问来筛选和招聘合适的候选人
学习和实践面试的流程:开场-面试-结束
认识筛选过程中做出评价与决定的要素,掌握面试后期评估候选人的有效工具和方法
课程大纲
招聘中的困惑以及树立正确的招聘理念
人才甄选-正确的招聘理念
如何避免人才招聘中的失误风险
人才招聘中用人主管的角色和职责
招聘前的准备-确定关键成功因素
候选人的来源
录用流程
挑选面试小组成员
培训和面试前准备
面试前的职位申请定位-岗位描述书
面试准备-简历的筛选
关键成功因素(CSFs)
结构式面试
通过规范的行为问题确定行为
行为性问题的三大要素
设计行为性问题-STAR模型
行为问题实例
结构式面试流程
准备清单
开场
收集信息
提供信息
收尾
评估
面试计划与安排过程中的实用技巧
预防面试中的偏见
【讲师介绍】
▓▓▓▓▓▓▓▓▓ 培 训 回 执 表 (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓
传真至:020-62355807
我单位共___ 人报名参加 2019-09-19至2019-09-20 在 上海 举办的 人员招聘、面试与甄选
单位名称:______________________________________
培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________
移动电话:____________ 电子邮箱:__________________
参加人数:____ 人 费用总计:______ 元
参 会 人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________
参 会 人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________
参 会 人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________
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广州电话:(020)39971893、62355796 传真号码:(020)62355807
联 系 人:赵小姐、张先生 报名邮箱: 317709971@QQ.COM
参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排