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预算管理难点与瓶颈突破

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2018-07-19至2018-07-20 在 青岛

学员对象:企业中高层管理者;参与财务管理、 预算工作的财务人员;业务部门管理人员。

费  用: 5200元

【培训对象】

企业中高层管理者;参与财务管理、 预算工作的财务人员;业务部门管理人员。

【课程收益】

【课程大纲】

课程收益 Benefits

解决企业预算管理中的难题、提升预算工作效率和效果,将预算功能发挥到极致

 管理思维突破:重新认识预算,掌握快速变化时代做好预算管理需要的思维方式

 预算方法改进:深刻理解预算,学会灵活运用各种预算的方法和手段,达到管理目标

 实现管理目标:抓住业务运营的本质,在预算执行过程中,巧妙运用预算实现管理目标

 解决实际问题:带着疑问来,带着解决方案回,实务大师、成功管理经验倾情分享

课程对象 Target Audience

企业中高层管理者

参与财务管理、 预算工作的财务人员

业务部门管理人员

课程内容 Syllabus

一、反思预算本质,做预算更是做管理

 管理逻辑一清二楚,才能控制有条不紊

 与企业发展周期相匹配的预算功能

- 排兵布阵——绘制业务计划

- 资源约束——开拓利润空间

- 战略落地——串联运营绩效

 抓住预算工作的核心,提升工作价值

- 实际与预算的差异可怕吗?

- 预算玩的是“技术”吗?

- 预算管理的抓手是什么?

案例分析:不同管理情景下的预算要实现的功能

二、斗智斗勇,销售预算玩的就是心理战

 20/80 原则在收入预算分析中应用

 不同战略阶段收入预算方法

 编制要点:找准收入平衡线

 屏蔽噪音:基于稳定订单量的资源配置要点

 预算博弈:与销售部门确定预算指标的“艺术”

 过程控制:促销、冲量、销售策略

案例分析:总预算目标与各责任中心汇总差异如何平衡

互动讨论:新产品开拓期收入预算怎么做?怎么卖?

三、生产预算做的就是优化管理

 虚实之间,生产预算的刚性与柔性

 编制要点: BOM 的制定与调整

 如何避免先天差异,标准成本的应用

 管理重点:企业内、外部供应链管理

 过程控制:成本陷阱、产出率、退货

互动讨论:库存、应收、应付哪个最难管,怎么管?

四、采购预算管的就是供应商

 财务部门如何与采购部门谈预算

 编制要点:BOM 分析及供应商管理模型

 管理重点:计划管理、安全库存量的确定

 过程控制:天数、质量、周转速度

案例分析:从收入预算到生产预算、到采购预算编制案例

五、费用预算的核心就是资源配置

 约束性费用与酌量费用的差异管理

 编制要点:费用的性质决定了编制方法

 基于流程再造的费用预算编制秘诀

 不同预算编制方法的搭配和灵活使用

 管理预算、营销费用预算管理大有乾坤

案例分析:基于滚动预算的优化资源配置应用案例

六、管理改进,预算过程跟踪

 内部控制与预算管理的融合

 预算执行时刻追踪和差异分析

 预算不是游戏,经营问题的挖掘与改进

 不是预算编的失败,只是世界变的太快——预算调整

小组讨论:“化小经营体“真的有那么神奇吗?

客户评价 Customer Reviews

 对预算有了全新的认识,无论是从宏观方面的作

用,还是业务管控的作用,都有了新的认识,对

于深入的各个层面的预算有了更具体的认识和方

法,收获非常大,good。

——知名外资企业财务管理部 控制经理

 开拓视野,对业务管理工作帮助很大,预算编制

不光在编,还需要了解前端客户,后端供应链整

个环节的业务管理,是个全方位系统的工程,对

预算有了更深的认识,课程很好。

——知名汽车公司财务管理部 财务总监

 听了老师的课程后,终于知道了为什么天天忙着

做预算,却效果不好,很多时候都在做无用功。

老师讲授的预算编制和控制方法在实务工作中非

常具有可操作性,回去要改变我的工作方法了。

——民企上市公司财务部 预算经理

【讲师介绍】

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                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2018-07-19至2018-07-20青岛 举办的 预算管理难点与瓶颈突破

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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