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中层管理者技能提升训练

主办单位:中培网   中培管理咨询

培训对象:希望提升管理技能的职业人士,比如企业中基层管理者、储备管理干部等

【课程收益/背景】

中层管理者是企业的中流砥柱,他们是企业决策实施与落地的核心,因此提升中层管理者的工作管理技能,是保证各项决策顺利实施的关键。然而,许多管理者在工作中常遇到以下困惑——

 如何认识现代经理人角色

 如何建设高绩效的团队

 如何调动下属工作积极性

 如何进行目标管理及员工辅导

【课程简介】

【第一天上午】

一、现代经理人角色认知与素养

【第一天下午】

二、中层经理如何建设高绩效的团队

三、团队阶段式领导技能----如何在团队的各个成长阶段发展管理艺术

【第二天上午】

四、管理者激励-领导的工作就是调动下属积极性

五、部门经理的目标管理与绩效考核

【第二天下午】

六、经理人辅导员工技能-情境领导技能

【讲师介绍】

十年以上中大型企业工作经历,曾在鸿民(国际)集团 、ACHEM亚化科技(中国区)、七匹狼公司(华南区)任职人力资源总监、副总经理等高级管理人员职务。专注于中国发展期企业管理能力的提升,在HR、执行力运营体系建设咨询、项目管理等领域具有丰富实践经验。

成功辅导实施广东嘉宝莉涂料、深圳宝和集团、湖北电信工程有限公司、重庆宏西吉房地产战略HR管理咨询项目,帮助企业搭建HR体系使得HR部门成为真正意义的业务伙伴,并使企业人力资源体系严密紧贴企业战略,同时在项目中植入执行基因,促进了企业战略的实施落地;为广东海逸房地产集团、广州黄埔电力建设有限公司构建内训师体系,帮助企业打造了一批“能编会写擅讲”的内部讲师;为广州安琪蒙丽莎服饰有限公司、七匹狼华南代理公司实施4C战略梳理,项目效果突出。余老师始终坚持“知行合一”,以“知实型”顾问讲师严格修练自我,获得了企业客户与学员的高度好评。

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                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 举办的 中层管理者技能提升训练

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc