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生产改善与效率提升

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2008-07-19至2008-07-19 在 上海

学员对象:生产管理人员

费  用: 980元

【培训对象】

生产管理人员

【课程收益】

【课程大纲】

生产改善与效率提升

课程名称 生产改善与效率提升 培训时数 6小时

课程背景 一流的工厂都拥有一流的制造现场——持续提高效率、不断降低制造成本;一流的主管培养训练了一流的员工,一流员工创造了一流的现场!优秀的一线主管不仅有扎实的技术操作能力,而且有着丰富的解决问题、管理团队的"软"技能!调查显示我国大多制造企业的事实是:企业中许多承担管理职能的一线主管,大多只发挥了"技术能手"的作用,多数都是"球星出身",而没有发挥"一线教练"的作用,没能带出一个出色的团队!如何从"技术操作型能手"转变为"一线教练型能手"本课程将让您从中找到方法!

适合对象 生产经理、生产主管、生产班组长及现场管理人员

培训目标 正确认识班组长在实现企业目标中的角色

掌握现场管理和人员管理的工作技巧

提升生产班组长的管理水平和执行能力

规范和改善生产现场管理,提高工作效率

培训费用 RMB980/人(含讲义、午餐、茶水费等)

培训时间 2008年7月19日(豫海培训室)

培训内容 主 题 要 点

上 午 一线管理人员

的角色认知  班组长在实现企业目标中的作用

 任务和要求

 现代企业对班组长的技能要求

 班组长角色定位

提高班组管理水平的技巧和工具

 生产现场整顿

 5S活动

 目视管理

 定置管理

 班组文化

 重视数据的习惯

 数据、图表、记录、档案

常用管理工具  最有效的7种管理图表

 画法及使用

下 午

现场改善  持续改进的理念

 时间管理

 生产现场的各种浪费及消除

 IE改善手法简介

 生产成本控制技巧

提升人员管理水平  全员参与、持续改进氛围的形成

 开放的态度

 职业素养

激励与沟通  协调沟通技巧

 员工激励方法

 与上、下级的沟通

 自我激励

解决问题

领导艺术  现场问题的解决思路

 请示汇报、决策

 执行与执行力提升

 提高自身影响力

【讲师介绍】

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                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2008-07-19至2008-07-19上海 举办的 生产改善与效率提升

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc