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双赢采购商务谈判实战技能训练

主办单位:中培网   中培管理咨询

培训对象:企业管理者、供应链总监/经理、采购总监/经理、销售、市场等一切欲提升、谈判能力者

【课程收益/背景】

※增加个人的影响力,扩阔思想领域,增加创造动力

※高速接受世界信息,熟练处理有效资源,准确把握无限商机

※学会塑造筹码与创造筹码的技巧,让谈判过程占据主动权

※掌握谈判中“听、说、观、问”四大技能

※能够轻易识别合作对手的特征,选择有效应对策略

※掌握拆分供应商产品价格结构的方法、步骤,达到让降价的目的;

※具备财务工具数据分析能力,让采购工作更系统科学;

※获得更低的采购成本、更好的合作关系

【课程简介】

双赢采购商务谈判实战技能训练

课程背景:

当今商业环境下,产品价格越来越低,而上游资源价格越来越高,企业面临来越来大的采购成本压力。管理大师德鲁克说,“企业运营就两件事,开源和节流”。而通过提高谈判技能是降低企业成本最有效的途径。

采购谈判技能之所以在越来越多企业得以重视,源自企业对销售培训无论是在技巧、心态、价值观领域的培训已热衷十余年,而对采购的技能培训却方兴未艾。可想而知,商业合作中专业的销售对菜鸟的采购谈判会得到什么样的结果。

实际上,谈判在生活中实际无处不在,不仅商务需要谈判、与人合作需要谈判、家庭幸福需要谈判、团队领导需要谈判……世界只有两种,会谈判的和不会谈判的人;世界也只有两种人,说服别人的和被别人说服的人。优秀的谈判是个美妙的过程,它不仅帮助您在商务活动利益最大化,优秀谈判技能也可以让一切皆有可能。

课程时间:2天,6小时/天

授课对象:企业管理者、供应链总监/经理、采购总监/经理、销售、市场等一切欲提升、谈判能力者

课室要求:投影仪、音箱、白板、白板笔

授课方式:互动、练习、训练、讲授、游戏、视频解析等多方式相结合

课程收益:

※增加个人的影响力,扩阔思想领域,增加创造动力

※高速接受世界信息,熟练处理有效资源,准确把握无限商机

※学会塑造筹码与创造筹码的技巧,让谈判过程占据主动权

※掌握谈判中“听、说、观、问”四大技能

※能够轻易识别合作对手的特征,选择有效应对策略

※掌握拆分供应商产品价格结构的方法、步骤,达到让降价的目的;

※具备财务工具数据分析能力,让采购工作更系统科学;

※获得更低的采购成本、更好的合作关系

课程大纲:

第一部分:谈判是什么

第1讲:谈判的四大实质

案例:销售邀约客户失败的领悟!

讲桌是桌子吗?

实质一:交换

视频片段《孔子》解析

实质二:权力/能量

视频片段《建国大业》解析

实质三:筹码/BATNA

视频片段《亮剑》解析

案例:一则央视新闻报道

推荐电影《王牌对王牌》

实质四:流程--谈判路径图

项目角度:准备--谈判--总结

案例:中国与澳必和必拓采购铁矿石案

运作角度:开场--中场--终场

汉字分折:言火火

实质五:其它:能力、艺术、科学

第2讲:谈判的四大误区

误区一:谈判是“诈”

故事:两可之说

误区二:谈判是变魔术

案例:商场柜台合并

误区三:谈判是五五分

案例:用数字说话

误区四:谈判是耍嘴皮

事实:系统能力

第3讲:谈判的两种策略

策略一:分配式/立场型

策略二:整合式/原则型

案例:分橘子

图书馆关窗

游戏:赢更多一点

第4讲:世界谈判的两大理论介绍

教授一:罗杰·道森(美)

教授二:斯图尔特·戴蒙德(美)

案例:狭路相适的车辆,谁让?

小结:分而治之

第二部分:优势谈判四大技能“问、听、观、说”

第1讲:“问”

“问”之好处

“问”之技巧:SPIN、理解层次、13种米尔顿精准语言模式等

视频解析:赵本山小品《卖拐》

应用案例:2008年货代公司融资事件

故事:鲁昭公赠宝弓

测试题:这个产品太贵,能不能便宜点呢?

第2讲:“听”

“听”之好处

“听”中注意问题(姿态、眼神、肢体、笔记)

“听”之技巧(正面、情绪、背后意图)

应用案例:2008年著书请首长写序

测试题:我不能卖给您!

第3讲:“观”

案例:公园的画家

“观”之原理

“观”之技巧(4P法、VAK法、坐标分析法、血型分析法等)

应用案例:柒颜文化培训的经历

供应商失去客户仅因为西服袖子掉了扣子

提升渠道:别对我撒谎FBI微表情上课

第4讲:“说”

“说”之技巧(关注感受、情绪、正面意义、准则、时间线、专业、柱子)

“说”之注意事项

案例解析:员工加薪申请

无邀约如何突破门卫见到总裁经历

小故事:徐志摩谈恋爱

马克吐温改盲人的广告牌

案例应用:采购中谁先开价

测试题:您常买什么品牌啤酒?

第三部分:谈判路径中各阶段实战技巧

第1讲:开局谈判七策略

策略一:提出的比想要的永远要多

案例:DHLKFCM(美)定价的秘密

小故事:刘墉的律师

好处:增加空间、提升价值、有可能接受、给对方赢的感觉

应对技巧:最高权威、点破

注意问题:保有弹性

应用案例:留学生的信、谈恋爱邀约、供应商涨价、加薪、要零用钱……

策略二:永远不要接受第一次报价/还价

案例:信义玻璃采购钻管经历

产生问题:哪里一定出了问题

注意问题:控制情绪及表情、心理素质要求高、特殊情况需接受

应对策略:诉诸最高权威

策略三:学会感到意外/大吃一惊

案例:杀人游戏

练习:“哇”,这么贵

好处:眼见为实

游戏:把手放在头顶上

应对技巧:精准观察、点破

注意问题:有些戏需要演,演不好适得其反

策略四:避免对抗性谈判

案例:高手谈判为什么不喜欢带律师

好处:友好的氛围永远比对立的气氛更容易达成协议

避免或化解技巧:三文治法、先跟后带、上推下切、正面焦点、

破除假设、精准语言模式、黄金四步……

测试题:您的价格太高了!

面试中,主考官说,“我感觉你在这个行业没有太多经验”。

听说你们公司物流部门出了点问题?

策略五:不情愿的买家和卖家

小故事:银行家给洛克菲勒贷款

养牛之道

案例:北京某名人理发师的营销策略

视频解析:《中国合伙人》片段

好处:测试对方离开价

应对技巧:坚持自己价值观、点破、搜集更多信息、SPIN

注意问题:留有弹性

策略六:钳子策略

案例:对某新供应商报价后回应

好处:探索对方底线

应对技巧:把问题踢回去

小故事:老板无钱还贷款

注意问题:注意力集中到具体的金额上,不要用百分比思考

应用案例:给小孩子改作文

亨利·基辛格如何使用钳子策略

策略七:谈判资源有效应用

案例:小孩子如何移动超过自身重量的石头

中铭智谈设计师薪水

《XX导航》杂志如何一年赚500万

资源的理解:信息、专业力、地址、关系、实力、头衔、人员、时间……

创造资源的途径:SWOT分析、成本分析、争取时间、培训技能

应用案例:商业模式的设计均来自于资源的创造

第2讲:中场谈判七策略

策略一:应对没有决定权的对手

案例:某次与人谈判谈到最后对方说自己要请示上级

双向好处:化解对抗、增加弹性、最高权威

应对技巧:规避、破解

反应对技巧:其人之道治其之身

案例:某人买车陷入庞大的经理阵营

策略二:服务价值递减原理

问题:供方让你提前付款或你让供方提前或延迟交付,如何应对?

案例:修水管

好处:可以争取利益、为后续谈判储备能量

注意问题:一开始就谈好、自己不要提出具体的诉求

策略三:绝对不要折中

案例:用数据说话

坏处:谁提出谁输

应对技巧:折中前切记“忍”字诀

注意问题:自己永远不要先提出

策略四:应对僵局

概念:谈判僵局是什么

举例:供应商、开发商、客户常常讲语言模式

应对技巧:暂置策略

小故事:美国对巴以战争谈判策略运用

注意问题:不要混淆死胡同

应用案例:采购与供应商在价格谈不拢时,可以谈谈库存的议题

策略五:应对困境

概念:谈判困境是什么

应对技巧:调整人员、转化议题、中场休息等

策略六:应对死胡同

概念:什么是谈判“死胡同”

应对技巧:引入第三方

策略七:任何让步一定要索取回报

案例:供应商要求你提供周转箱时

好处:争取更多利益,为后期谈判创造筹码

第3讲:终局谈判五策略

策略一:白脸黑脸策略

案例:狄更斯小说《远大前程》

父母教育小孩

应对技巧:识破、虚拟

注意问题:战略关系不要用、选人有要求

应用案例:谈判组合中,前期死守,最后上级出面打圆场

策略二:蚕食策略

案例:提车要一箱油

澳门赌场大转盘前人们的表现说明什么

好处:分阶段提出要求比一次性提出更容易实现目标

应对技巧:拒绝、规避

注意问题:不能过份

应用案例:DELL卖延保

设备销售报价分阶段术

策略三:让步策略

案例:用数据

让步八种模式:一次性、等额让步、越来越少……

让步九种策略:时机比幅度更重要……

应对技巧:拿笔记下,全局分析

策略四:收回条件

案例:IC替换

好处:表像上满足对方、增加弹性

注意问题:不要收回重要条件

应用案例:印名片、卖家俱

策略五:欣然接受

案例:在国际物流销售中的经历

适用情况:与自我意识重高手过招

应用案例:销售汽车、电脑、设备等收尾阶段

注意问题:祝贺对方--谈判最高境界

第四部分:谈判过程常用策略及原则

第1讲:谈判常用策略

策略一:诱捕

策略二:红鲱鱼

策略三:接樱桃

策略四:故意犯错

第2讲:谈判七原则

原则一:究竟谈判中谁先开价有利(SWOT)

原则二:为什么不要让对方起草合同

原则三:每次都要审读协议有什么好处

原则四:如何分解供应商价格

原则五:成功谈判的关键在于焦点

原则六:装傻为上策

原则七:一定要祝贺对方吗

第五部分:采购谈判的工具与应用

第1讲:谈判中的工具

原理:谈判中的力量来自于数据量化

财务工具:

杜邦财务体系分析、盈亏平衡点分析、现金流分析、

马尔斯通曲线、成本构成分析、……

案例:信义李先生从700-1200的过程

案例:获取供应商财务信息的阳术与阴术

案例:美的财务报表分析

管理工具:

ABC分析、矩阵分析、学习曲线、定价方法、LSR、WBS、甘特图

案例:家乐福采购SOP

信息工具:

中经网、红盾网、德勤中国、普华永道、客户、同行、分析师自主分析……

第2讲:谈判工具的应用

原理:普京总统名言

技巧:完美呈现

案例:央视新闻联播

日本三菱采购右湾巨大钢铁谈判过程

第六部分:化解谈判分歧艺术

第1讲:解决棘手问题的谈判艺术

艺术一:调解与仲裁(方法)

艺术二:从“因”导入

艺术三:第三方(者)介入的考虑

艺术四:哈佛式单一文件法

艺术五:调停者四种战术

第2讲:谈判压力点

压力点一:时间压力

压力点二:信息权力

压力点三:随时保持离开的权力

压力点四:先斩后奏

压力点五:热土豆

压力点六:最后期限

第七部分:分析谈判对手

分析一:优势谈判高手的个人特点

勇气

耐心

诚信

分析二:优势谈判高手的态度

愿意接受不确定性

富有竞争意识到

没有追求被人喜欢的需求

分析三:优势谈判高手的信念

必胜信念

拒绝只是开始

是双向的过程

第八部分:如何塑造谈判中“势”的能量

力量一:合法力

力量二:奖赏力

力量三:强迫力

力量四:敬畏力

力量五:号召力

力量六:专业力

力量七:情景力

力量八:信息力

力量九:综合力

结语:由知道到做到

【讲师介绍】

申明江 老师简介

采购物流供应链实战管理专家

曾任:信义汽车玻璃(控股)公司供应链事业部经理

曾任:美国可利航运有限公司采购部经理

曾任:大连锦程国际物流有限公司商务经理

中国物流行业协会专家顾问;

CIPS/ILT/CPS国际采购职业资格认证高级培训师;

《中国物流行业岗位规范指导丛书》副主编;

《国际物流职业经理人知识体系指导》编委成员;《中国海关》杂志、《现代物流报》撰稿人;《企业观察报》供应链专栏特约撰稿人;广州外语外贸大学、深圳大学物流采购专业特聘讲师。

实战经验:

申明江老师10年大型企业物流实战管理经验,3年采购/物流/供应链咨询服务经验,曾任深圳信义汽车玻璃(控股)有限公司供应链事业部经理期间,帮助公司完善了请购政策。对部门请购实行责任人制度,全流程跟踪领用情况,并与部门绩效挂钩,控制了呆旧物料发生。对日本、德国供应设备高价值配件,协调工程部门开发,增加了国产化比例,降低了采购成本,对贵重物品适量库存,压缩了设备停机时间。完善了回收制度,给公司每月带来营业外收入30万以上。在担任大连锦程国际物流有限公司商务经理任职期间,负责推广公司优势产品(即签约航线舱位),通过邮件营销同行,创150TEU标箱的业绩,屡次在八大口岸城市排名第一或第二名。

项目经验:

深圳稳泰电声有限公司供应链优化项目:通过建立供应商选择与评估SOP并实施,淘汰了不合适供应商,加大优秀供应商订单比例,以就近选择为准则,提高了交付准时性达98%以上、质量稳定性达95%以上、采购cost down10%,将库存周转率由8次提高到14.2次。

黑龙江中信物流股份有限公司流程再造项目:参与中信物流国内铁路专线,省内公路专线,国内多条干线业务模式创新、流程优化及线路整合项目。通过将直营转化为外包、参股、合资等形式,将公司由过去人、事的管理转变为契约的管理。公司由150人优化为12人。

授课风格:

1. 丰富性与针对性:课程包含丰富的理论及专业知识,分享丰富的管理实践经验,并能结合企业所在行业特点与现状,有针对性地进行培训与指导;

2. 指导性与实用性:能从企业职能、组织、流程上对企业进行优、劣势分析与判断,从而提出改善意见与建议,让培训更有指导性与实用性;

3. 操作性与实效性:课程在介绍基础理论、框架、流程的同时,也将分析分享标杆企业的管理经验、工作流程、制度、工具模板等,以便学员可以参考借鉴;

4. 通俗易懂,参与性强:授课方式深入浅出,通俗易懂,将专业问题通俗化,复杂问题简单化,混乱问题标准化;并鼓励学员积极提问、质疑,现场分析、解答、互动。

主讲课程:

《精益物流与供应链管理优化策略》

《双赢采购商务谈判实战技能训练》

《供应链管理之精益采购与供应商管理》

《高效仓储管理与库存控制实操技巧》

学员评价:

专业、系统、生动、务实!

---- 刘爱文 东芝泰格信息系统(深圳)有限公司

企业与企业之间的竞争更多体现在供应链之间的竞争,先进的管理理念和精湛的管理方法,将为企业创造新的收益。申老师课程帮我厘清了目标,找到了方法。

---- 毛志华 住友电工电子制品(深圳)有限公司

课程案例丰富信手拈来,相关内容融会贯通,将生硬的话题活活演绎,对学习者拿来就用非常务实。

----陈爱 深圳三星科健移动通讯技术有限公司

课程对供应商关系策略以及供应商选择与认定、评估及激励、谈判的讲释让专业人士深受启发。

----全军 深圳爱默生电子有限公司

培训客户:

伊利、蒙牛、赛尔康、亮百佳、光宇科技、鑫雁印刷、中信物流、稳泰电声、汉邦高科、科洛斯科技、三星科健、东芝泰格、爱默生、兄弟工业、住友电工、沃尔玛、长城计算机、迈瑞医疗、富士康、矽普特、TCL、深圳能源、新宇宙、香港香雅、上海良信、赛格科技、瑞凌实业、信义控股、华为终端、德龙健伍、福蓝宝贸易、欧莎世家、中兴通讯,深圳市安腾威科技、LoeweOpta GMBH(德国公司)、深圳市力可普尔电子;深圳市东山防水隔热工程、民和国际贸易、青岛啤酒、夏晖物流、深圳市显控自动化、新美亚通讯设备、捷和百得制造、德昌电机(深圳)、鑫宏宇包装制品、盛波光电科技、福威智印刷、迪达物流、中海船务、统一企业、柏威货运、先行电气、华商联报关、深能安所固电力、深圳保凌影像等知名企业。……

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 举办的 双赢采购商务谈判实战技能训练

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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