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TTT企业培训师培训(提升班)

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2008-06-21至2008-06-22 在 深圳

学员对象:内部讲师、项目经理、部门经理/主管。

费  用: 2000元

【培训对象】

内部讲师、项目经理、部门经理/主管。

【课程收益】

【课程大纲】

您不是演员,却吸引着我们饥渴的目光;您不是歌唱家,却让知识的清泉叮咚作响,唱出迷人的歌曲;您不是雕塑家,却塑造着一批批青年人的灵魂……老师啊,我怎能把您遗忘!

校园仅是记忆与想念,过去的您会成为现在的我,我们现代企业更是呼唤这样撒播思想光辉的工程师!

一、课程目的:

1、了解专业培训的操作流程,掌握成人学习的理论、特点和规律。

2、能够独立策划、设计和准备培训课程,提高讲师的课程开发能力和更加丰富、完善课程内容。

3、帮助讲师将授课内容、质量提升到更专业、更先进的高度。

4、掌握实施培训时必备的技能与技巧。

二、教学模式:

三十五人内的小班授课,二天十四小时的学习,50%讲授,50%实战演练与分享,采用讲师讲授、双向互动、案例分析、角色扮演和实战模拟等多元之训练方式引导下学习和演练,引导学员掌握要领,得到突破。

三、增值收获:

参训学员获培训工具箱2G,以光盘方式赠送。

优秀学员可以与德沁顾问机构签约,成为兼职培训师。

四、参训对象

内部讲师、项目经理、部门经理/主管。

五、参训费用

收费标准 2000元/人,含培训费,讲义,午餐,茶点,税费。

六、培训导师:

唐平老师,PDP金牌授证讲师,PTT职业培训师,人力资源管理实力派资深培训师

唐老师多年的人力资源管理与行政管理实战经验,历任中国某知名IT企业集团企划经理、人力资源经理,某美国上市企业集团任职人力资源经理、培训总监等职。咨询数十家企业培训体系、企业商学院的建立与实施,主导公开培训上百场,培训学员二万余人,仅零七年唐老师授课TTT公开课达十次,内训达三十次。唐老师标准的男中音,抑扬顿挫的表达结合其深厚的理论功底,丰富的实战经验,幽默生动的授课风格深深吸引学员,新浪,搜狐等知名网站曾对唐老师的授课现场进行多次报道,有住友、叶氏化工、隆腾电脑、新协力集团、多彩集团、美达集团、信义集团、大成集团鲁信集团、南玻集团等数百家企业与集团多次引入专题训练。

TTT企业培训师培训(提升班)

2008年6月21-22日(09:00-17:30)中国.广东.深圳.南山科技园北京大学

您不是演员,却吸引着我们饥渴的目光;您不是歌唱家,却让知识的清泉叮咚作响,唱出迷人的歌曲;您不是雕塑家,却塑造着一批批青年人的灵魂……老师啊,我怎能把您遗忘!

校园仅是记忆与想念,过去的您会成为现在的我,我们现代企业更是呼唤这样撒播思想光辉的工程师!

一、课程目的:

1、了解专业培训的操作流程,掌握成人学习的理论、特点和规律。

2、能够独立策划、设计和准备培训课程,提高讲师的课程开发能力和更加丰富、完善课程内容。

3、帮助讲师将授课内容、质量提升到更专业、更先进的高度。

4、掌握实施培训时必备的技能与技巧。

二、教学模式:

三十五人内的小班授课,二天十四小时的学习,50%讲授,50%实战演练与分享,采用讲师讲授、双向互动、案例分析、角色扮演和实战模拟等多元之训练方式引导下学习和演练,引导学员掌握要领,得到突破。

三、增值收获:

参训学员获培训工具箱2G,以光盘方式赠送。

优秀学员可以与德沁顾问机构签约,成为兼职培训师。

四、参训对象

内部讲师、项目经理、部门经理/主管。

五、参训费用

收费标准 2000元/人,含培训费,讲义,午餐,茶点,税费。

六、培训导师:

唐平老师,PDP金牌授证讲师,PTT职业培训师,人力资源管理实力派资深培训师

唐老师多年的人力资源管理与行政管理实战经验,历任中国某知名IT企业集团企划经理、人力资源经理,某美国上市企业集团任职人力资源经理、培训总监等职。咨询数十家企业培训体系、企业商学院的建立与实施,主导公开培训上百场,培训学员二万余人,仅零七年唐老师授课TTT公开课达十次,内训达三十次。唐老师标准的男中音,抑扬顿挫的表达结合其深厚的理论功底,丰富的实战经验,幽默生动的授课风格深深吸引学员,新浪,搜狐等知名网站曾对唐老师的授课现场进行多次报道,有住友、叶氏化工、隆腾电脑、新协力集团、多彩集团、美达集团、信义集团、大成集团鲁信集团、南玻集团等数百家企业与集团多次引入专题训练。

七、课程纲要

第一天 (09:00-17:30)

零、前言,破冰导入

一、培训认知篇

1、企业生存动力分析

2、现代培训的“三一律”

3、成人学习的要点,构建刺激的途径

4、学员审视讲师的人字路径

5、一分钟小演练

二、培训师职业训练

1、视频点评

2、培训师的职业操守

3、魅力身形的六项规范与演练

4、辅助表达的七种手势,演练

5、培训过程仓库

三、课程设计篇

1、培训师的三级能力

2、培训师的百宝箱

3、PPT课件设计要领

小结

第二天(09:00-17:30)

回顾

4、建立自己的学习系统

5、哲理元素设计

6、幽默元素设计

7、音乐运用与环境设计

8、情感元素设计

四、课程演示篇

1、闪亮导入三技法

2、克服怯场四要领

3、完善收结五项技法

4、培训五大风格选型

5、课堂提问五项技巧

6、解答问题五步法

7、现场应变五项对策

8、精彩点评五项原则

9、培训师的职业前瞻

10、毕业呈现

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2008-06-21至2008-06-22深圳 举办的 TTT企业培训师培训(提升班)

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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