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产品经理系列——用户思维与体验设计

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2015-12-26至2015-12-27 在 济南

学员对象:产品经理

费  用: 5800元

【培训对象】

产品经理

【课程收益】

【课程大纲】

课程特点

如何使产品从同质竞争中脱颖而出?

产品开发者自己觉得产品很好用,但是,用户不满意?

用户体验就是做好交互设计、界面设计?

用户体验涉及面很广,各个产品环节都会影响用户体验,产品人员需要掌握哪些核心要素?

知道用户体验对产品很重要,但不知如何落地实施?

目标收益

1. 跨界学习、开拓视野:掌握产品各个环节中的用户体验核心要素,能够更全面地看待产品及其用户体验

2. 能够用自己的语言阐述用户体验的要素与内涵

3. 能够运用用户体验模型中的相关原则、方法与工具

4. 能够运用微创新的方法与工具来改进产品

培训对象

1. 产品经理

2. 有志于成为产品经理的产品人员,如:策划、设计、市场、运营、研发……

3. 希望跨界学习、开拓视野、提升产品技能的产品相关人员

课程大纲

主题 内容

用户思维基础 1. 导入——工程师思维与产品思维

2. 用户体验快速入门——概念、内涵、案例

3. 用户体验受关注的原因

4. 用户体验对产品成败的影响

用户体验模型 5. 分组演练:从装修设计来理解用户体验的要素

6. 用户体验全景图——用户体验的要素及案例

7. 战略层

1) 如何做干系人分析?谁是买产品的决策者?

2) 案例:360手环、步步高学习机

3) 如何理解产品的核心用户?

4) 如何分辨伪需求?

5) 如何探索人性需求?

6) 互联网的商业规则

7) 案例:小米的“铁人三项”、搜狗的“三级火箭”战略

8. 范围层

1) 实操:产品功能列表

2) 如何设定功能优先级?

3) 如何给产品做减法?

4) 案例:QQ邮箱的变革历程

9. 结构层

1) 如何优化产品的交互设计?

2) 如何使产品从复杂变简单?

3) 案例:电商网站的购买历程

4) 如何有效地组织产品中的信息与内容?

5) 演练:卡片分类法

10. 框架层与表现层

1) UI设计的4项基本原则、案例、演练

2) 案例:MIUI的形色质

3) 案例:色彩在产品中的运用

11. 用户体验要素与产品流程

用户体验进阶 12. 用户体验的关键时刻(MOT)

13. 用户爽不爽,那2个点最重要——峰终效应

14. 案例:互联网坚果“三只松鼠”

15. 产品如何影响用户的情感——情感体验的经典案例

16. 交互体验及案例

17. 微创新实战:如何通过微创新改进产品的用户体验?

18. 如何给产品设计用户体验策略?

19. 如何衡量产品的用户体验?——用户体验度量表

用户体验常见问题研讨 20. 用户体验就是把各个方面做到极致?

21. “快”与“好”如何取舍?

22. 用户体验,一切以用户为重?

23. 产品的用户体验归谁负责?

用户体验实战工作坊 24. 从无到有的实践演练:从产品创意、商业模式、需求、功能列表到原型设计

25. 在各个产品环节中,结合实践产品,对用户体验的工具与方法进行实践与落地,使学员切实掌握用户体验的工具与方法,并应用于实际的产品开发中。

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2015-12-26至2015-12-27济南 举办的 产品经理系列——用户思维与体验设计

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

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