《人力资源法律法规与用工风险整体解决方案》高级培训班
主办单位：中培网 中培管理咨询
时间地点：2015-09-23至2015-09-24 在 北京
学员对象：各企事业单位负责人、董事长、总经理、副总经理等等
费 用： 2200元
【培训对象】
各企事业单位负责人、董事长、总经理、副总经理等等
【课程收益】
【课程大纲】
时间：2015年9月23日至9月24日 地点：北京市
培训费2200元/人（含学费、资料讲义、学习文具、培训期间午餐）
认证证书（如需办理证书费用为800元/人）
经培训通过考试合格后颁发《员工关系管理师》培训证书（带国徽）。网上注册、官方网站查询，全国通用，根据《职业教育法》的规定，人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况，作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份，二寸证件照2张，提前邮递或现场报到时交至会务组。
培训对象
各企事业单位负责人、董事长、总经理、副总经理、人力资源部经理/总监、人事主管、薪酬专员、绩效主管、培训经理、培训主管、培训师、招聘主管，企业法律顾问，劳资、工会、行政等部门经理等相关部门负责人参加
培训内容
主题一：近期出台的最新用工相关法律法规解读与应对
主题二：《劳动合同法》下员工入职管理中的风险控制
主题三：《劳动合同法》下规章制度、员工手册撰写技巧
主题四：《劳动合同法》下员工离职管理中的风险控制
主题五：《劳动合同法》下补偿金、违约金和赔偿金的运用
主题六：《劳动合同法》下的劳动争议类型与处理策略
主题七：用工风险整体解决方案
1、劳动合同法、人力资源、员工关系、劳资关系的概念
2、企业用人/用工的背景、形势及人力成本压力
3、人力资源管理的法律“红线”与“非红线”
4、标准化劳动关系、劳务派遣、外包、民事雇佣等八大雇佣模式筹划与风险管控
5、劳动合同管理、无固定期限合同的风险管控与终极解决方案
6、异地子/分公司、办事处劳动关系管理及集团型公司劳动关系管控模式
7、法律契约留人与心理契约留人
8、有效保护企业商业秘密及运用竞业限制
9、违纪、不胜任等问题员工的有效处理
主讲专家
苏建伟 法学硕士，现任世界500强企业上海汽车集团企业法律顾问，高级经济师。
邱京勇 执业律师，中华全国律师协会会员、中国企业联合会客座教授，实战派资深人力资源管理专家。
赵济强 法学硕士，工商管理硕士，高级培训师，人力资源管理师，劳动争议仲裁员，执业律师。曾担任大型国有企业常年法律顾问，大型国有企业质量体系管理者代表，上市集团企业高级人力资源经理。
（本次培训从以上专家中选配，以实际通知到会专家为准）
【讲师介绍】
▓▓▓▓▓▓▓▓▓ 培 训 回 执 表 （此表复制有效）▓▓▓▓▓▓▓▓
传真至：020-62355807
我单位共＿＿＿ 人报名参加 2015-09-23至2015-09-24 在 北京 举办的 《人力资源法律法规与用工风险整体解决方案》高级培训班
单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
培训联系人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系传真：＿＿＿＿＿＿＿＿
移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 电子邮箱：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参加人数：＿＿＿＿ 人 费用总计：＿＿＿＿＿＿ 元
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
══════════════════════════════════════════
广州电话：（020）39971893、62355796 传真号码：（020）62355807
联 系 人：赵小姐、张先生 报名邮箱： 317709971@QQ.COM
参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排