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金牌班组长技能提升

主办单位:中培网   中培管理咨询

时间地点:2015-08-27至2015-08-28 在 天津

学员对象:感兴趣的所有学员

费  用: 1500元

【培训对象】

感兴趣的所有学员

【课程收益】

【课程大纲】

【培训时间】8月27-28日 天津

【培训费用】RMB1500

【培训时间】2天

【课程收益】

1、了解一线班组长在企业管理中的重要作用以及扮演的角色,怎样提升班组长领导和管理水平 。

2、掌握怎样缩短生产周期,分析和改进产品质量,消除无用的动作,提高工作效率。

3、如何有效减少窝工和生产不均衡带来的浪费,掌握科学的工作方法。

4、打破常规,开展创造性的思考和系统性思考,实现技术和管理的突破。

【课程大纲】

第一部分 一线班组长的素质要求

 班组常见的4个特点

 一线班组长的角色

 一线班组长必备的精神

 一线班组长应具备的能力

 一线班组长如何有效的辅导下属

 班组日工作标准化

 视频案例分析

第二部分 一线班组长的指挥和分析艺术

 与下属的沟通协调的技巧

 如何对待上司

 一线班组长的心态和胸怀

 管理的实质

 现场生产的七大浪费

 如何有效节约生产过程的时间

 六何分析法

 现场改善的4个原则

 互动练习:沟通演练

第三部分 一线班组长要抓好5S活动和目视化管理

 现场管理系统

 人、物、场所的三种状态

 定置管理的根本原则

 定置管理的5S活动

 安全生产管理

 塑造一目了然的工作场所

 目视管理的方法

 目视管理的标志

 合理布置工地的学问

 良好的定置管理

 现场分析和改善的目的

 沙盘演练

第四部分 一线班组长应具备的管理能力

 对质量的有效控制

 对操作者的管理

 对设备的控制对策

 对材料的管理

 对工艺方法的管理

 对检测设备和器具的管理

 对环境的管理

 质量改进的八个步骤

 案例分析(烤面包)

第五部分 如何培养一线班组长创造性思维模式

 头脑风暴法

 思路提示法

 头脑风暴练习

【讲师介绍】

        ▓▓▓▓▓▓▓▓▓ (此表复制有效)▓▓▓▓▓▓▓▓

                                    传真至:020-62355807

 

我单位共___ 人报名参加 2015-08-27至2015-08-28天津 举办的 金牌班组长技能提升

 

单位名称:______________________________________

 

培训联系人:_________ 联系电话:_________ 联系传真:________

 

移动电话:____________ 电子邮箱:__________________

 

参加人数:____ 费用总计:______

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

 

人:________ 所任职务:__________ 移动电话:_________

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广州电话:(0203997189362355796              传真号码:(02062355807

人:赵小姐、张先生                   报名邮箱: 317709971@QQ.COM

参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训注意事项及详细安排

文档生成:http://www.chinacpx.com/word/<%=wsid%>.doc