跨文化沟通
主办单位：中培网 中培管理咨询
培训对象：人力资源人士，基层中层高层管理者，经理，董事长。
【课程收益/背景】
将给到您跨文化沟通的，方法和技能和知识。
【课程简介】
1、高层管理者：
对文化管理的作用认识不足，
文化差异整合管理出现障碍，
和谐与创新难以平衡，
人才梯队断层，
激励没有形成机制，
利益共同体与命运共同体错位，
企业文化建设没有企业个性化；
2、中层干部：
跨文化营销难以开展，
执行力欠缺，
规章制度不完善，
生产效率不高，
资源配置低效，
沟通协调障碍重重；
3、基层主管和一般员工：
团队合作松散，
纪律性不强，
服从性差，
言谈礼仪不符合职业标准，
服务态度生硬，
敬业精神淡薄，
职业化程度不高。
达成目标：
本课程在执行后，将确保受训人在以下方面得到新的认知和提高：
1．感知跨文化的内容和特征
2．认识文化管理的哲理
3．理解企业文化建设的重要性
4．认同企业文化管理的有效性
5．掌握到解决文化冲突的方法
6．运用跨文化的企业文化整合管理的工具
【讲师介绍】
徐双炜
欧美独资企业
台资独资企业
民营集团公司
香港独资企业
私营控股公司
事务所合作社
徐双炜授课方式；知识理论结合实际运用达成融会贯通
讲师有着充沛的知识理论结合实际运用的解析能力
讲师讲授式 学员参与式 案例研讨式 头脑风暴式 沙盘演练式 视频教学式 总结行为式等等
讲师会灵活运用多种多样教学方式的组合达成授课的目的
严谨 亲切 见解独到 幽默 发人深思 风趣 闲话家常 体现 徐老师 独特的授课风格
徐双炜授课目的：方法 技能 知识 思路 想法
▓▓▓▓▓▓▓▓▓ 培 训 回 执 表 （此表复制有效）▓▓▓▓▓▓▓▓
传真至：020-62355807
我单位共＿＿＿ 人报名参加 在 举办的 跨文化沟通
单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
培训联系人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 联系传真：＿＿＿＿＿＿＿＿
移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 电子邮箱：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参加人数：＿＿＿＿ 人 费用总计：＿＿＿＿＿＿ 元
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
参 会 人：＿＿＿＿＿＿＿＿ 所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
══════════════════════════════════════════
广州电话：（020）39971893、62355796 传真号码：（020）62355807
联 系 人：赵小姐、张先生 报名邮箱： 317709971@QQ.COM
参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排